Что понимается под институционализацией конфликтных отношений между государственной властью и политическими партиями?
а) принятие законодательства о партиях регулирующего их деятельность б) отношения с государственными организациями в) функционирование организации г) неспособность государства контролировать конфликтную деятельность Неинституционализированный конфликт А) непредсказуемый б) контролируемый в) неконтролируемый г) предсказуемый Заключительная фаза в процессе управления, которая обеспечивает завершение конфликта - это? а) институализация конфликта Б) решение конфликта в) легитимизация конфликта г) признание реальности конфликта Полное разрешение конфликта достигается при условии устранения? А) причины и предмета конфликта б) объекта конфликта в)конфликтных ситуаций г) рабочих групп Регулирование конфликта - это а) достижение соглашения между сторонами-конфликтерамы относительно признания и соблюдения установленных норм и правил конфликтного взаимодействия. Б) особый вид деятельности субъекта управления, направленный на ослабление и ограничение конфликта, обеспечение его развития в сторону разрешения в) создание соответствующих органов, рабочих групп по регулированию конфликтного взаимодействия г) признание реальности конфликта сторонами-конфликтерамы. Управление конфликтом - это А) целенаправленное, обусловленное объективными законами влияние на его динамику в интересах развития или разрушения той социальной системы, к которой имеет отношение данный конфликт б) вид деятельности субъекта управления, направленный на ослабление и ограничение конфликта, обеспечение его развития в сторону разрешения в) устранение причины или конфликтных ситуаций г) процесс регулирования конфликтов В чем состоит цель управления конфликтами а) прогнозировать развитие конфликтов Б) предотвращать деструктивным конфликтам и способствовать адекватному решению конструктивных в) оценить их функциональную направленность г) устранить причины противоречий Легитимизация конфликта – это А) достижение соглашения между сторонами-конфликтерамы относительно признания и соблюдения установленных норм и правил конфликтного взаимодействия б) вынесение проблемного вопроса для публичного обсуждения в) создание соответствующих органов, рабочих групп по регулированию конфликтного взаимодействия г) вид деятельности субъекта управления, направленный на ослабление и ограничение конфликта 2.34 К средней социальной группе относятся: а) студенческая группа Б) учебное заведение в) семья г) крупные религиозные объединения Кто выделил 6 гипотез , относящихся к динамике развертывания внутриличностного конфликта а) К. Хорни б) З. Фрейд В) Н. Миллер г) К. Левин Работа команды антикризисного управления заключается в а) налаживание отношений с общественностью; б) поиск новых контактов; в) разработка новых проектов; Г) отношение с сотрудниками, работа по правительственным структурам. Важным моментом при подготовке к кризисной ситуации является а) взаимоотношения со СМИ; б) выбор ответственного лица, которое будет от имени компании представлять ее позиции и интересы перед общественностью и СМИ; в) формирование политики компании; г) работа со СМИ. Взаимоотношения со СМИ строятся на а) формирование политики в отношении со СМИ – один из составляющих пунктов в разработке антикризисного управления; б) позициях и интересах СМИ; в) идеях антикризисной программы; г) выбор ответственного лица. Какой известный ученый, исследуя причины разнообразных психических расстройств, пришел к выводу, что их главным источником является изначально присущий человеческой психике конфликт между сознательным и бессознательным? а) Эрик Берн; б) К. Томас; в) Жан-Жак Руссо; Г) Зигмунд Фрейд. Кто предложил новую классификацию характеров людей, в основе которой лежат критерии различий по способу разрешения ими внутренних конфликтов? а) Карл Юнг; б) Эрик Берн; в) Жан Жак Руссо; г) Зигмунд Фрейд. Кто разработал концепцию трансактного анализа? а) Эрик Берн; б) К. Томас; в) Карл Маркс; г)Фредерик Энгельс. Управление проблемами это а) это способность понять, мобилизовать, координировать и подчинять все функции планирования стратегии и тактики, все мастерство паблик рилейшнз достижению единственной цели – активному участию в разработке политики по отношению к общественности, от которой зависит судьба людей и института; б) ) наличие согласия между конфликтующими сторонами по поводу того, что должно собою представлять приемлемое решение; в) это, по сути дела, достижение соглашения по спорному вопросу между участниками; г) соглашение в соответствии с законодательной или моральной волей внешней силы. К одному из шагов по управлению проблемами относят а) точная информация; б) анализ и определение пределов каждой проблемы с точки зрения ее воздействия на местные группы общественности; в) защита организации от воздействия внешних факторов; г) точная проработка процедурных вопросов.
Вариант 4 1.11. Конфликт – это: а). борьба мнений; б). спор, дискуссия по острой проблеме; в). противоборство на основе противоположно направленных мотивов или суждений; г). соперничество, направленное на достижение победы в споре. 1.12. Противоборство – это: а). соперничество по поводу какого-либо предмета; б). борьба мнений; в). нанесения взаимного ущерба;
Популярное: Модели организации как закрытой, открытой, частично открытой системы: Закрытая система имеет жесткие фиксированные границы, ее действия относительно независимы... Почему человек чувствует себя несчастным?: Для начала определим, что такое несчастье. Несчастьем мы будем считать психологическое состояние... ©2015-2024 megaobuchalka.ru Все материалы представленные на сайте исключительно с целью ознакомления читателями и не преследуют коммерческих целей или нарушение авторских прав. (982)
|
Почему 1285321 студент выбрали МегаОбучалку... Система поиска информации Мобильная версия сайта Удобная навигация Нет шокирующей рекламы |