ПРАВА И ОБЯЗАННОСТИ СТОРОН. Между вузом, студентом, обучающимся по образовательному гранту
ДОГОВОР № ________ Между вузом, студентом, обучающимся по образовательному гранту, и предприятием и организацией, предусматривающий обучение, Производственную практику и трудоустройство
г. Алматы «___»_________20____ г. РГП на ПХВ «Казахский национальный университет имени аль-Фараби», именуемый в дальнейшем ВУЗ, в лице первого проректора Буркитбаева Мухамбеткали Мырзабаевича, действующего на основании доверенности и функциональных обязанностей руководства, с одной стороны, __, (наименование предприятия, организации и т.д.) именуемый в дальнейшем Предприятие, в лице первого руководителя___ (Ф.И.О. полностью) действующего на основании ______________, с другой стороны, и студента (ки) __________ (Ф.И.О. обучающегося полностью) ___ именуемого (ой) в дальнейшем Обучающийся по образовательному гранту, с третьей стороны,соответствии с действующим законодательством РК, заключили настоящий договор о нижеследующем: ПРЕДМЕТ ДОГОВОРА 1.1 ВУЗ осуществляет обучение «Обучающегося по образовательному гранту», поступившего в 20___ году, по образовательной программе ________________________ ___ ( наименование образовательной программы) специальности _________________________ . (код и наименование специальности)
1.2Предприятие обеспечивает «Обучающегося по образовательному гранту» базой профессиональной (производственной) практики, в соответствии с профилем образовательной программы с последующим трудоустройством. 1.3 Обучающийся по образовательному гранту осваивает образовательную программу с целью получения ключевых и профессиональных компетенций, позволяющих квалифицированно выполнять производственные функции и задачи.
ПРАВА И ОБЯЗАННОСТИ СТОРОН 2.1. ВУЗ обязан: 1) ознакомить Обучающегося по образовательному гранту с Уставом ВУЗа, Правилами внутреннего распорядка, нормативными правовыми актами и другими нормативными документами, регламентирующими порядок организации образовательной деятельности; 2) проводить обучение в соответствии с государственным общеобязательным стандартом высшего образования Республики Казахстан, образовательной программой, учебным планом и учебными программами специальности Обучающегося по образовательному гранту; 3) оказывать содействие Обучающемуся по образовательному гранту в определении его индивидуальной образовательной траектории и формировании индивидуального учебного плана; 4) обеспечить Обучающемуся по образовательному гранту свободный доступ и бесплатное пользование информационными ресурсами библиотек ВУЗа, учебниками, учебно-методическими комплексами и учебно-методическими пособиями; 5) предоставить возможность бесплатного пользования компьютерной техникой для выполнения заданий в рамках образовательной программы; 6) организовать прохождение профессиональной практики Обучающимся по образовательному гранту в соответствии образовательной программой и академическим календарем; 7) согласовывать с Предприятием тему курсовых и дипломной работ (проектов) Обучающегося по образовательному гранту; 8) предоставлять по требованию Предприятия отчет об учебных достижениях Обучающегося по образовательному гранту; 9) соблюдать, предусмотренные законодательством права Обучающегося по образовательному гранту; 10) не допускать привлечения Обучающегося по образовательному гранту к выполнению общественных и иных поручений без его согласия и в ущерб учебному процессу; 11) предоставлять возможность Обучающемуся по образовательному гранту на добровольной основе принимать участие в научных, культурных и спортивных мероприятиях ВУЗа, а также международном сотрудничестве; 12) после окончания полного курса обучения и успешной итоговой аттестации присудить Обучающему по образовательному гранту академическую степень «бакалавр» по соответствующей специальности и выдать диплом государственного образца; 13) в случае ликвидации ВУЗа или прекращения образовательной деятельности поставить в известность Предприятие и принять меры по завершению Обучающимся по образовательному грантуучебного года в другом ВУЗе. 2.2.ВУЗ имеет право: 1) требовать от Обучающегося по образовательному гранту добросовестного и надлежащего исполнения обязанностей в соответствии с настоящим Договором и Правилами внутреннего распорядка ВУЗа, а также соблюдения дисциплины, корректного и уважительного отношения к преподавателям, сотрудникам и студентам; 2) применять к Обучающемуся по образовательному гранту меры дисциплинарного воздействия за нарушение им дисциплины, условий настоящего Договора, Правил внутреннего распорядка; 3) требовать от Обучающегося по образовательному гранту бережного отношения к имуществу организации образования, соблюдения правил работы с компьютерной и другой техникой. В случае причинения материального ущерба действиями Обучающегося по образовательному гранту требовать возмещения понесенных затрат на его восстановление в порядке, предусмотренном действующим законодательством Республики Казахстан; 4) осуществлять поощрения и вознаграждение Обучающегося по образовательному грантуза успехи в учебной, научной и творческой деятельности; 5) расторгнуть Договор при самовольном прекращении обучения Обучающимся по образовательному гранту, а также при отчислении в порядке определенном действующим законодательством РК. 2.3.Предприятие обязано: 1) принять и создать необходимые условия для прохождения профессиональной (производственной) практикиОбучающемуся по образовательному гранту; 2) предоставить выпускнику, обучившемуся по образовательному гранту,по окончании ВУЗа должность и рабочее место в соответствии с полученной специальностью; 3) создать выпускнику вуза как молодому специалисту необходимые жилищно-бытовые и другие условия, способствующие его профессиональному росту.
2.4 Предприятие имеет право: 1) участвовать в разработке образовательной программы; 2) рекомендовывать перечень учебных дисциплин для включения в образовательную программу в соответствии с новыми технологиями и изменившимися условиями производственного процесса; 3) предлагать темы курсовых и дипломных работ в соответствии с потребностями предприятия; 4) принимать участие в итоговой аттестации обучающегося; 5) запрашивать информацию о текущей успеваемости обучающегося; 6) требовать от вуза качественного обучения обучающегося в соответствии с ожиданиями работодателя. 2.5 Обучающийся по образовательному гранту обязан: 1) овладевать знаниями, умениями и компетенциями в полном объеме образовательной программы, посещать учебные и практические занятия, выполнять все учебные задания; 2) в случае пропуска занятий по уважительным причинам сообщать в письменной форме в течение 3-х рабочих дней руководство ВУЗа о причинах пропуска; 3) при нахождении на амбулаторном или стационарном лечении, уведомить ВУЗ в письменной форме в течение 3-х рабочих дней с последующим предъявлением подтверждающих документов; 4) исполнять все иные обязанности студента ВУЗа. 5) соблюдать и исполнять все приказы, инструкции распоряжения Министерства образования и науки РК, приказы и распоряжения ректора ВУЗаи других должностных лиц, соблюдать Устав ВУЗа, правила внутреннего трудового распорядка ВУЗа и настоящий договор; 6) бережно относиться к имуществу организации образования и рационально использовать его, участвовать в создании нормальных условий для обучения и проживания в общежитии; 7) соблюдать правила воинского учета; 8) уважительно и корректно относиться к преподавателям, сотрудникам ВУЗа; 9) не изменять указанную в договоре специальность (специализацию) без согласования с Предприятием; 10) не переводиться в другой ВУЗ без согласия Предприятия; 11) прибыть в распоряжение Предприятия к установленному сроку на работу.
2.6 Обучающийся по образовательному гранту имеет право: 1) требовать от ВУЗа качественного преподавания и обучения по выбранной образовательной программе, уважительного отношения со стороны преподавателей и сотрудников ВУЗа; 2) получать дополнительные виды обучения сверх утвержденной образовательной программы за дополнительную оплату; 3) на свободный доступ и пользование фондом учебной, учебно-методической литературы на базе библиотеки и читальных залов, лабораторной базой, компьютерной и иной техникой в учебных целях; 4) участвовать в органах студенческого самоуправления; 5) на реализацию творческих, спортивных, исследовательских способностей.
Популярное: Как распознать напряжение: Говоря о мышечном напряжении, мы в первую очередь имеем в виду мускулы, прикрепленные к костям ... Организация как механизм и форма жизни коллектива: Организация не сможет достичь поставленных целей без соответствующей внутренней... Почему двоичная система счисления так распространена?: Каждая цифра должна быть как-то представлена на физическом носителе... ©2015-2024 megaobuchalka.ru Все материалы представленные на сайте исключительно с целью ознакомления читателями и не преследуют коммерческих целей или нарушение авторских прав. (368)
|
Почему 1285321 студент выбрали МегаОбучалку... Система поиска информации Мобильная версия сайта Удобная навигация Нет шокирующей рекламы |