Мегаобучалка Главная | О нас | Обратная связь  


Виды коллективных соглашений




Понятие коллективных соглашений

Виды коллективных соглашений

Сфера действия коллективных соглашений

2.1. Сфера действия коллективных соглашений

2.2. Сфера действия коллективного договора

Участники коллективных соглашений

3.1. Понятие и виды участников коллективных соглашений

3.2. Права и обязанности участников коллективных соглашений

 

Задача

Организация, ее обособленные структурные подразделения заключают:

1. генеральное соглашение

2. региональное соглашение

3. территориальное соглашение

4. отраслевое (межотраслевое) соглашение

5. коллективный договор

Дайте нормативное обоснование решения задачи.

 

Литература:

Нормативные акты

Конституция РФ

Конституция РБ

Трудовой кодекс РФ

ФЗ «О профессиональных союзах, их правах и гарантиях деятельности» от 8 декабря 1995г в ред. 20.08.2004 с изм.//СЗ РФ. 1996.№3.Ст.148.

ФЗ «О Российской трехсторонней комиссии по регулированию социально- трудовых отношений» с изм.//СЗ РФ. 1999.№18.Ст.2218.

Генеральное соглашение между общероссийскими объединениями профсоюзов, общероссийскими объединениями работодателей и Правительством Российской Федерации от декабря 2007// ИС «Кодекс».

Конвенция МОТ № 157 «О содействии коллективным переговорам» от 19 июня 1981г. М., Совет ФНПР.1991.

 

Основная литература

 

1. Гусов К.Н., Толкунова В.Н. Трудовое право России. М.2005. Гл. 7 § 1-7

2. Трудовое право/Под ред. В.Ф.Гапоненко, Ф.Н.Михайлова. М., 2004. С.95- 108.

3. Комментарий к Трудовому кодексу РФ/Под ред. С.А.Панина. М., 2002. 1056с.

4. Правовые основы высшего образования/ Сост. М.Ф.Маликов. Уфа, 2004. С.369-372

 

 

ВАРИАНТ 5

Понятие и значение коллективного договора в условиях рыночной экономики

1.1. Понятие и виды коллективного договора

1.2. Значение коллективного договора в условиях рыночной экономики

Стороны коллективного договора и их представители

2.1. Понятие и виды сторон коллективного договора

2.2. Права и обязанности представителей сторон коллективного договора

Содержание коллективного договора

3.1. Понятие условий коллективного договора

3.2. Виды условий коллективного договора

 

Задача

Представители работников и руководитель обособленногo структурного подразделения (филиала) предприятия подготовили проект коллективного договора на следующий год. Однако при обсуждении проекта на общем собрании работников филиала возник вопрос о правомерности его заключения, так как филиал был образован три месяца назад и срок действия коллективного договора головного предприятия не истек.

Можно ли заключать коллективные договоры в обособленных структурных подразделениях предприятий и организаций?

Кто является сторонами коллективного договора в подобной ситуации? Дайте нормативное обоснование решения задачи.

 

Литература:

Нормативные акты

Конституция РФ

Конституция РБ

Трудовой кодекс РФ

ФЗ «О профессиональных союзах, их правах и гарантиях деятельности» от 8 декабря 1995г в ред. 20.08.2004 с изм.//СЗ РФ. 1996.№3.Ст.148.

ФЗ «О Российской трехсторонней комиссии по регулированию социально- трудовых отношений» с изм.//СЗ РФ. 1999.№18.Ст.2218.

Генеральное соглашение между общероссийскими объединениями профсоюзов, общероссийскими объединениями работодателей и Правительством Российской Федерации от декабря 2007// ИС «Кодекс».

Конвенция МОТ № 157 «О содействии коллективным переговорам» от 19 июня 1981г. М., Совет ФНПР.1991.

 

Основная литература

 

  1. Гусов К.Н., Толкунова В.Н. Трудовое право России. М.2005. Гл. 7 § 1-7
  2. Трудовое право/Под ред. В.Ф.Гапоненко, Ф.Н.Михайлова. М., 2004. С.95- 108.
  3. Комментарий к Трудовому кодексу РФ/Под ред. С.А.Панина. М., 2002. 1056с.
  4. Правовые основы высшего образования/ Сост. М.Ф.Маликов. Уфа, 2004. С.369-372

 

 

ВАРИАНТ 6

Понятие и формы занятости

1.1. Понятие занятости

1.2. Формы занятости

Понятие безработного и подходящей работы

2.1. Понятие безработного

2.2. Понятие и виды подходящей работы

Правовая организация трудоустройства

3.1. Профессиональная подготовка и переподготовка

3.2. Организация общественных работ

 

Задача

В районном центре занятости гражданину Новикову, обратившемуся за помощью в трудоустройстве, отказали в предоставлении информации о наличии вакантных рабочих мест и предложили отработать месяц на общественных работах, предупредив, что в случае отказа ему не будут предоставлены услуги центра занятости.

Правильно ли поступили работники центра занятости? Имеют ли право граждане, обратившиеся в центр занятости, на получение соответствующей информации? Обязан ли нетрудоустроенный гражданин выполнить требование центра занятости об участии в общественных работах?

 

Литература:

Нормативные акты

 

Конституция РФ

Конституция РБ

Трудовой кодекс РФ

Федеральный закон «О занятости населения в Российской Федерации» от 19 апреля 1991г. с изм. //Ведомости РСФСР. 1991. №18. ст.565;СЗ РФ. 1996. №17.ст.1915; 1999. №29.Ст.3696; 2000.№33.Ст.3348; 2001г.

 

Основная литература

 

1. Гусов К.Н., Толкунова В.Н. Трудовое право России. М.2005. Гл. 8 § 1-6

2. Трудовое право/Под ред. В.Ф.Гапоненко, Ф.Н.Михайлова. М., 2004. С.110-119, 123-124, 129-134.

3. Комментарий к Трудовому кодексу РФ/Под ред. С.А.Панина. М., 2002. 1056с.

 

Дополнительная литература

 

  1. Прокопов Ф. Безработица в переходной экономике России// Человек и труд. 1998.№1.

 

ВАРИАНТ 7

 




Читайте также:
Как построить свою речь (словесное оформление): При подготовке публичного выступления перед оратором возникает вопрос, как лучше словесно оформить свою...
Как вы ведете себя при стрессе?: Вы можете самостоятельно управлять стрессом! Каждый из нас имеет право и возможность уменьшить его воздействие на нас...
Личность ребенка как объект и субъект в образовательной технологии: В настоящее время в России идет становление новой системы образования, ориентированного на вхождение...
Генезис конфликтологии как науки в древней Греции: Для уяснения предыстории конфликтологии существенное значение имеет обращение к античной...



©2015-2020 megaobuchalka.ru Все материалы представленные на сайте исключительно с целью ознакомления читателями и не преследуют коммерческих целей или нарушение авторских прав. (490)

Почему 1285321 студент выбрали МегаОбучалку...

Система поиска информации

Мобильная версия сайта

Удобная навигация

Нет шокирующей рекламы



(0.004 сек.)