Цели и задачи практики по профилю специальности по ПМ.01 Обеспечение реализации прав граждан в сфере пенсионного обеспечения и социальной защиты

Негосударственное образовательное учреждение

Среднего профессионального образования

Вологодский кооперативный КОЛЛЕДЖ

ПРОГРАММА

ПРАКТИКИ ПО ПРОФИЛЮ СПЕЦИАЛЬНОСТИ

ПМ.01 Обеспечение реализации прав граждан в сфере пенсионного обеспечения и социальной защиты.

030912 Право и организация социального обеспечения

Программа практики по профилю специальности разработана на основе федерального государственного образовательного стандарта по специальности среднего профессионального образования (СПО) 030912 Право и организация социального обеспечения и рабочей программой профессионального модуля ПМ.01Обеспечение реализации прав граждан в сфере пенсионного обеспечения и социальной защиты

 

Рассмотрена на заседании цикловой комиссией права и организации социального обеспечения Протокол № 1 от «3» сентября 2014 г. Председатель цикловой комиссии __________________ О.С. Чуканова	Утверждаю Зам. директора по учебной работе   _______________ И.Н. Кириллова
Согласовано Заместитель директора по производственному обучению и маркетингу _________________________Г.В.Кузнецова

 

Организация-разработчик: НОУ СПО Вологодский кооперативный колледж

 

Разработчики:

Чуканова О.С.., преподаватель НОУ СПО Вологодский кооперативный колледж

 

Согласована:

(наименование организации)

______________________ __________________ ___________________

Должность подпись ФИО

МП

 

СОДЕРЖАНИЕ

1. Паспорт программы практики	стр.
2. Структура и содержание практики
3. Организация практики
4. Результаты освоения практики Контроль и оценка результатов освоения практики
Приложения. 1. Форма дневника по практике 2. Титульный лист отчета по практике   3. Образец: экспертное заключение

Паспорт программы практики

Место практики по профилю специальности в структуре ОПОП

Программа практики по профилю специальности является частью основной профессиональной образовательной программы в соответствии с ФГОС по специальности 030912 Право и организация социального обеспечения в части освоения основного вида профессиональной деятельности (ВПД) Организационное обеспечение деятельности учреждений социальной защиты населения и органов Пенсионного фонда Российской Федерации.

 

Цели и задачи практики по профилю специальности по ПМ.01 Обеспечение реализации прав граждан в сфере пенсионного обеспечения и социальной защиты.

С целью овладения указанными видами деятельности студент в ходе данного вида практики должен:

иметь практический опыт:

• анализа действующего законодательства в области пенсионного обеспечения и социальной защиты;

• приема граждан по вопросам пенсионного обеспечения и социальной защиты;

• определения права, размера и сроков назначения трудовых пенсий, пенсий по государственному пенсионному обеспечению, пособий, компенсаций, ежемесячных денежных выплат и материнского (семейного) капитала;

• формирования пенсионных и личных дел получателей пенсий и пособий, других социальных выплат и их хранения;

• пользования компьютерными программами назначения пенсий и пособий, социальных выплат, учета и рассмотрения пенсионных обращений граждан;

• определения права на перерасчет, перевод с одного вида пенсий на другой, индексацию и корректировку трудовых пенсий, пенсий по государственному пенсионному обеспечению, на индексацию пособий, компенсаций, ежемесячных денежных выплат и материнского (семейного) капитала и других социальных выплат;

• определения права на предоставление услуг и мер социальной поддержки отдельным категориям граждан;

• информирования граждан и должностных лиц об изменениях в области пенсионного обеспечения и социальной защиты населения;

• общения с лицами пожилого возраста и инвалидами;

• публичного выступления и речевой аргументации позиции

уметь:

• анализировать действующее законодательство в области пенсионного обеспечения, назначения пособий, компенсаций, предоставления услуг и мер социальной поддержки отдельным категориям граждан, нуждающимся в социальной защите с использованием информационных справочно-правовых систем;

• принимать документы, необходимые для установления пенсий, пособий, компенсаций, ежемесячных денежных выплат, материнского (семейного) капитала и других социальных выплат, необходимых для установления пенсий, пособий и других социальных выплат;

• определять перечень документов, необходимых для установления пенсий, пособий, компенсаций, ежемесячных денежных выплат, материнского (семейного) капитала и других социальных выплат;

• разъяснять порядок получения недостающих документов и сроки их предоставления;

• определять право, размер и сроки назначения трудовых пенсий, пенсий по государственному пенсионному обеспечению, пособий, компенсаций, ежемесячных денежных выплат и материнского (семейного) капитала с использованием информационных справочно-правовых систем;

• формировать пенсионные дела; дела получателей пособий, ежемесячных денежных выплат, материнского (семейного) капитала и других социальных выплат;

• составлять проекты ответов на письменные обращения граждан с использованием информационных справочно-правовых систем, вести учет обращений;

• пользоваться компьютерными программами назначения и выплаты пенсий, пособий и других социальных выплат;

• консультировать граждан и представителей юридических лиц по вопросам пенсионного обеспечения и социальной защиты, используя информационные справочно-правовые системы;

• запрашивать информацию о содержании индивидуальных лицевых счетов застрахованных лиц и анализировать полученные сведения о стаже работы, заработной плате и страховых взносах;

• составлять проекты решений об отказе в назначении пенсий, пособий, компенсаций, материнского (семейного) капитала, ежемесячной денежной выплаты, в предоставлении услуг и других социальных выплат, используя информационные справочно-правовые системы;

• осуществлять оценку пенсионных прав застрахованных лиц, в том числе с учетом специального трудового стажа;

• использовать периодические и специальные издания, справочную литературу в профессиональной деятельности;

• информировать граждан и должностных лиц об изменениях в области пенсионного обеспечения и социальной защиты населения;

• оказывать консультационную помощь гражданам по вопросам медико-социальной экспертизы;

• объяснять сущность психических процессов и их изменений у инвалидов и лиц пожилого возраста;

• правильно организовать психологический контакт с клиентами (потребителями услуг);

• давать психологическую характеристику личности, применять приёмы делового общения и правила культуры поведения;

• следовать этическим правилам, нормам и принципам в профессиональной деятельности.

знать:

• содержание нормативных правовых актов федерального, регионального и муниципального уровней, регулирующих вопросы установления пенсий, пособий и других социальных выплат, предоставления услуг;

• понятия и виды трудовых пенсий, пенсий по государственному пенсионному обеспечению, пособий, ежемесячных денежных выплат (ЕДВ), дополнительного материального обеспечения, других социальных выплат, условия их назначения, размеры и сроки;

• правовое регулирование в области медико-социальной экспертизы;

• основные понятия и категории медико-социальной экспертизы;

• основные функции учреждений государственной службы медико-социальной экспертизы;

• юридическое значение экспертных заключений медико-социальной экспертизы;

• структуру трудовых пенсий;

• понятие и виды социального обслуживания и помощи, нуждающимся гражданам;

• государственные стандарты социального обслуживания;

• порядок предоставления социальных услуг и других социальных выплат;

• порядок формирования пенсионных и личных дел получателей пенсий, пособий, ежемесячных денежных выплат, материнского (семейного) капитала и других социальных выплат;

• компьютерные программы по назначению пенсий, пособий, рассмотрению устных и письменных обращений граждан;

• способы информирования граждан и должностных лиц об изменениях в области пенсионного обеспечения и социальной защиты;

• основные понятия общей психологии, сущность психических процессов;

• основы психологии личности; современные представления о личности, ее структуре и возрастных изменениях;

• особенности психологии инвалидов и лиц пожилого возраста;

• основные правила профессиональной этики и приемы делового общения в коллективе

1.3. Количество часов на освоение практики:

максимальная учебная нагрузка обучающегося – 2 недели – 72 часа

2. Структура и содержание практики

2.1. Календарный план.

Номер задания	Содержание задания	Кол-во дней
1.	Анализ нормативной правовой базы предоставления пенсий, пособий, компенсационных выплат, социальной помощи, социальных услуг, социальных льгот.
2.	Изучение видов страховых пенсий, пенсий по государственному пенсионному обеспечению, пособий, компенсационных выплат, социальной помощи, социальных услуг, социальных льгот, условий их назначения, размеров и сроки предоставления.
3.	Изучение порядка формирования пенсионных и личных дел получателей пенсий, пособий, компенсационных выплат, социальной помощи, социальных услуг, социальных льгот.
4.	Изучение документооборота при установлении пенсий, пособий, компенсационных выплат, социальной помощи, социальных услуг, социальных льгот.
	Итого: 10 (72 часа)

Содержание практики.

Наименование заданий по практике	Виды работ	Объем часов	ПК
1. Анализ нормативной правовой базы предоставления пенсий, пособий, компенсационных выплат, социальной помощи, социальных услуг, социальных льгот.	- определять круг основных нормативных правовых актов, в том числе административных регламентов, регулирующих отношения в сфере социального обеспечения граждан, реализуемых конкретным органом или учреждением социальной защиты населения (на базе которого проходит производственная практика); - определять федеральные, региональные и муниципальные программы социальной защиты по изучаемым видам социального обеспечения.		ПК 1.1. ПК 1.2.
2. Изучение видов страховых пенсий, пенсий по государственному пенсионному обеспечению, пособий, компенсационных выплат, социальной помощи, социальных услуг, социальных льгот, условий их назначения, размеров и сроки предоставления.	- выявлять категории граждан, имеющих право на определённый вид социального обеспечения; - определять право и условия предоставления определённых видов социального обеспечения; - определять размер и сроки предоставления трудовых пенсий, пенсий по государственному пенсионному обеспечению, пособий, компенсаций, социальной помощи, социальных услуг, социальных льгот; - производить индексацию и перерасчёт пенсий, социальных пособий, компенсаций, мер социальной помощи; - определять источники финансирования определённых видов социального обеспечения.		ПК 1.1. ПК 1.2. ПК 1.4.
3. Изучение порядка формирования пенсионных и личных дел получателей пенсий, пособий, компенсационных выплат, социальной помощи, социальных услуг, социальных льгот.	- принимать участие в формировании пенсионных и личных дел получателей пенсий и пособий, других социальных выплат, социальных услуг; - определять пакет необходимых документов для установления определённого вида социального обеспечения; - запрашивать информацию о содержании индивидуальных лицевых счетов застрахованных лиц и анализировать полученные сведения о стаже работы, заработной плате и страховых взносах.		ПК 1.1 ПК 1.3. ПК 1.5.
4. Изучение документооборота при установлении пенсий, пособий, компенсационных выплат, социальной помощи, социальных услуг, социальных льгот.	- вести учет и рассмотрение обращений граждан в сфере социальной защиты граждан; - составлять проекты ответов на письменные обращения граждан с использованием информационных справочно-правовых систем; - принимать и регистрировать заявления граждан о предоставлении определённого вида социального обеспечения; - составлять проекты решений о назначении и об отказе в назначении пенсий, пособий, компенсаций, в предоставлении услуг и других социальных выплат, используя информационные справочно-правовые системы.		ПК 1.1 ПК 1.2. ПК 1.3. ПК 1.4. ПК 1.5. ПК 1.6.

 

Организация практики