Прохождение преддипломной практики
3.1. Студент (слушатель) приступает к преддипломной практике в сроки, предусмотренные учебным графиком и календарным планом работы над дипломным проектом. При необходимости студенту (слушателю) в деканате факультета выдается направление на преддипломную практику по установленной форме. 3.2. Во время преддипломной практики решается двуединая задача. С одной стороны, студент (слушатель) адаптирует приобретенные теоретические знания к условиям хозяйственной практики (конкретного хозяйствующего субъекта). С другой стороны, преддипломная практика является важным этапом дипломного проектирования: место прохождения практики, ее содержание, эмпирический материал, собранный на предприятии (в организации), во многом определяют конечный уровень дипломной работы, успех ее защиты и завершения вузовского образования в целом. 3.3. В процессе преддипломной практики студент (слушатель): зна комится с предприятием (организацией), его полным наименованием, местоположением, уставим, организационно-правовой формой и формой собственности, видами и направлениями деятельности, характером выпускаемой продукции, производимых работ и оказываемых услуг и организацией их реализации (продажи), производственной структурой предприятия (организации) и структурой управления; устанавливает наличие филиалов и представительств, дочерних и зависимых предприятий и обществ, поставщиков сырья и потребителей продукции, инвесторов, банковских обслуживающих структур; определяет роль и место предприятия (организации) на региональном потребительском рынке; собирает, систематизи рует и обобщает сведения о технико-экономической и финансово-хозяйственной деятельности предприятия (организации) в отчетный период (за последний квартал, полугодие, девять месяцев года, календарный год) и аналогичный предшествующий отчетному период. Помимо перечисленных сведений, собираются: информация об организации бухгалтерской службы, учета и отчетности, внутреннего и внешнего аудита, а также об учетной политике, проводимой на предприятии (в организации); сведения о налогообложении и ценообразовании на предприятии; специальные данные, необходимые для разработки и раскрытия темы дипломной работы, подготовки конкретных рекомендаций по совершенствованию бухгалтерско-финансовой и контрольно-ревизионной работы на предприятии (в организации). При сборе сведений (для облегчения их поиска) целесообразно руководствоваться классификацией информационных источников, приведенной в учебном пособии Орлова Б.Л., Осипова ВВ. «Управленческий и финансовый анализ деятельности предприятия» (Изд. 2-е. - М: МТТА, 2001, раздел 1, подраздел 5). 3.4. Знакомясь с производством, документами технического и экономического, в том числе бухгалтерско-финансового, содержания, другими Не подлежит разглашению информация, которая может составлять коммерческую тайну предприятия (организации) или носить конфи денциальный (доверительный) характер. 3.5. В период практики ведется дневник, в котором ежедневно отражается ход выполнения заданий, предусмотренных намеченной программой, отслеживается соблюдение ее календарного плана-графика. Материалы, собираемые на предприятии (в организации), последовательно систематизируются и обобщаются. По количественным параметрам делаются предварительные прикидки, производятся ориентировочные выкладки и расчеты. Все это позволяет избегать систематические, обнаруживать и исправлять случайные ошибки, своевременно выявлять и устранять неточности инедоработки, непосредственно на производстве заполнять возникающие информационные пробелы, уточнять неясные вопросы и сомнительные положения. В итоге, формируется достаточно надежная база данных, что, как показывает опыт, во многом облегчает составление отчета по практике ипоследующую работу над дипломным проектом. 3.6. По итогам преддипломной практики студентом (слушателем) Справка-вызов на подготовку и защиту дипломной работы выдает ся студенту после защиты отчета по преддипломной практике. 3.7. В случае, если собранный материал признается достаточным для
Содержание дипломной работы 4.1. Дипломная работа состоит, как правило, из введения, трех глав, Содержание (план) дипломной работы составляется студентом (слушателем) и согласовывается с руководителем. 4.2. Во введении обосновывается выбор темы, предмета и объекта изучения, актуальность выполняемой работы вообще и для предприятия (организации), по материалам которого выполнялась дипломная работа, в частности. Формулируется цель работы и очерчивается круг вопросов, в ней решаемых. Дается краткая характеристика структуры работы (содержания ее глав и параграфов), указываются примененные методы исследования, программные продукты (если они использовались), приводятся основные законодательные акты и нормативные документы по теме и информационные источники. 4.3. Первая глава бывает, обычно, общего содержания. Посвящается технико-экономической характеристике предприятия (организации) и включает в себя три-четыре параграфа. В первом параграфе главы приводятся общие сведения о предприятии (организации): наименование (полное и сокращенное), местонахождение (юридический адрес), время создания и этапы развития, организационно-правовая форма, форма собственности, виды и направления деятельности, характер выпускаемой продукции, выполняемых работ и оказываемых услуг, их объемы и качество, организационная структура и схема управления, иные сведения общего содержания. Во втором параграфе главы анализируются основные технико-экономические показатели предприятия (организации). Анализ и оценку обобщающих (синтетических) показателей целесообразно осуществлять в порядке и по схеме, приводимым в учебном пособии Орлова Б.Л., Осипова В.В. «Управленческий и финансовый анализ деятельности предприятия» (Изд. 2-е. - М.: МГТА, 2001, раздел 2). Основные технико-экономические показатели приводятся не менее чем за один отчетный период в сопоставлении с аналогичным по хронологии (по календарному времени) предшествующим периодом. Образец (заполненный) сводной аналитической таблицы основных технико-экономических показателей предприятия представлен в приложении 7. В третьем параграфе главы поочередно рассматриваются организация бухгалтерско-финансовой службы на предприятии (в организации), состав и распределение функций между отдельными бухгалтерскими и финансовыми работниками, связь (расчеты) с поставщиками и потребителями, налоговыми и финансовыми органами, банковскими и другими инвестиционными структурами. Особое внимание в параграфе уделяется использованию на предприятии (в организации) электронных бухгалтерских программ типа «1С: Бухгалтерия», «Парус», информационных программ («Консультант Плюс») и других, их сетевых версий. В четвертом параграфе главы характеризуется учетная политика, проводимая на предприятия (в организации), дается оценка ее видимым и скрытым (возможным) позитивным и негативным следствиям. Рассматриваются, в частности, принятые схемы расчетов с поставщиками сырья, материалов, энергоносителей и других материальных ценностей и потребителями продукции (работ, услуг). (Третий и четвертый параграфы первой главы могут быть объединены или представлены другим по содержанию параграфом, например, раскрывающим организацию и механизмы практического осуществления контроля и ревизии, внутреннего и внешнего аудита, ценообразования и налогообложения). 4.4. Вторая глава носит, чаще всего, методический характер и включает в себя два или три параграфа, в которых последовательно рассматриваются учет хозяйственных операций, связанных с темой дипломной работы, методы анализа и аудит финансовой отчетности, оценки финансовых результатов (прибылей и убытков) и финансового состояния предприятия (организации). Глава вторая методически (теоретически) подготавливает третью главу. В первом параграфе главы приводится краткая характеристика соответствующих синтетических счетов и открываемых к ним субсчетов. Раскрываются их структура и назначение, экономическое содержание обобщаемых на них фактов хозяйственной деятельности, порядок отражения наиболее распространенных фактов. Так, например, при изучении финансовых результатов деятельности рассматривается счет 99 «Прибыли и убытки» в корреспонденции со счетами 68 «Расчеты по налогам и сборам», 90 «Продажи», 91 «Прочие доходы и расходы» и другими. Параграф строится, исходя из Плана счетов бухгалтерского учета финансово-хозяйственной деятельности организации, утвержденного приказом Министерства финансов Российской Федерации от 31 октября 2000 года № 94н. Наличие данного параграфа в работе является обязательным. Без параграфа соответствующего содержания дипломная работа к защите не допускается. Второй параграф главы раскрывает методические подходы, используемые при анализе и оценке финансовых характеристик предприятия (организации). При его подготовке рекомендуется опираться на работы: Баканов М. И., Шеремет А.Д. «Теория экономического анализа» (Изд. 4-е. - М.: «Финансы и статистика», 2000); Шеремет АД., Сайфулин Р.С, Негашев Е.В. «Методика финансового анализа» (Изд. 3-е. - М.: ИНФРА-М, 2001); Орлов Б.Л., Осипов В.В. «Управленческий и финансовый анализ деятельности предприятия» (Изд. 2-е. - М.: МГТА, 2001). Необходимость введения в главу третьего параграфа методического (теоретического) содержания возникает, как правило, в том случае, когда дипломная работа посвящена оценке собственности, вопросам налогообложения, ценообразования, финансового менеджмента, контрольно-ревизионной и (или) аудиторской тематике. 4.5. Третья глава является специальной. В главе на конкретном материале раскрывается тема дипломной работы, содержатся аналитические В главу в обязательном порядке включается параграф, в котором рассматривается вопрос, дополнительно поставленный в задании на дипломное проектирование (приложение 3, пункт 3). Без наличия такого параграфа и удовлетворительного ответа на поставленный вопрос задание на дипломное проектирование считается невыполненным и студент (слушатель) не допускается к защите дипломной работы. Структура и содержание специальной главы определяются студентом (слушателем) совместно с руководителем. 4.6. В заключении (выводах и предложениях) подводятся итоги выполненной работы. Здесь на основании рассмотренных и проанализированных материалов и эмпирических данных, произведенных в дипломной работе расчетов формулируются обобщающие выводы и даются конкретные практические рекомендации. Заключение состоит из пяти-семи пунктов. Каждый пункт включает один-два абзаца и имеет порядковый номер. При мерное содержание и принятая структура заключения (выводов и предложений) приведены в приложении 8. При необходимости (для обоснования предложений и подкрепления их соответствующими расчетами) заключение представляется в виде дополнительной (четвертой) главы, которая может или содержать, или не содержать параграфы. 4.7. Список литературы содержит перечень законодательных и других нормативных актов, инструктивных материалов, книг и брошюр, журнальных и газетных статей, иных информационных источников, использованных при подготовке дипломной работы. При составлении списка литературы источники следует перечислять, придерживаясь следующей последовательности: законодательные акты à указы Президента России à В приложении 9 приведен список нормативных и литературных источников, рекомендуемых для использования при подготовке дипломной работы. Студент (слушатель) по совету руководителя выбирает из списка соответствующие теме и доступные ему источники. Список может дополняться. Важно, чтобы использовались нормативные материалы, специальная и отраслевая литература, а также периодика, оперативно отражающая и комментирующая текущие изменения в управленческом и финансовом учете и отчетности, налогообложении, других областях бухгалтерско-финансовой деятельности предприятия (организации). 4.8. Приложения к работе состоят из форм бухгалтерской отчетности, данные из которых использовались при выполнении работы, а также 4.9. Возможна другая структура дипломной работы (отличная от
Популярное: Почему двоичная система счисления так распространена?: Каждая цифра должна быть как-то представлена на физическом носителе... Почему люди поддаются рекламе?: Только не надо искать ответы в качестве или количестве рекламы... Как выбрать специалиста по управлению гостиницей: Понятно, что управление гостиницей невозможно без специальных знаний. Соответственно, важна квалификация... Модели организации как закрытой, открытой, частично открытой системы: Закрытая система имеет жесткие фиксированные границы, ее действия относительно независимы... ©2015-2024 megaobuchalka.ru Все материалы представленные на сайте исключительно с целью ознакомления читателями и не преследуют коммерческих целей или нарушение авторских прав. (200)
|
Почему 1285321 студент выбрали МегаОбучалку... Система поиска информации Мобильная версия сайта Удобная навигация Нет шокирующей рекламы |