Организация внутриобъектового режима на предприятии
Оганизационные средства защиты информации - комплекс мероприятий, планируемых и осуществляемых в целях организации внутриобъектового режима. Внутриобъектовый режим - порядок, обеспечиваемый совокупностью мероприятий и правил, выполняемых лицами, находящимися на охраняемых объектах, в соответствии с требованиями внутреннего трудового распорядка и пожарной безопасности. Оганизационные средства защиты информации являются, по сути, связующим звеном между персоналом предприятия и различными техническими и иными средствами, используемыми в целях организации и обеспечения режима секретности. Наиболее эффективны следующие меры по защите информации, относящиеся к организационным средствам защиты информации: · организация разработки, внедрения и использования различных средств и систем защиты информации; · организация разработки, размножения, учета и уничтожения носителей конфиденциальной информации с использованием технических средств; · контроль за соблюдением персоналом предприятия установленных требований при использовании объектов информатизации; · анализ эффективности функционирования технических систем и средств защиты информации; · разработка и внедрение в практику инструкций и иных документов, регламентирующих порядок и правила обращения с конфиденциальной информацией. Порядок организации внутриобъектового режима, а также задачи, решаемые должностными лицами и структурными подразделениями предприятия, отражаются в разрабатываемых на предприятии внутренних организационно-распорядительных документах, утверждаемых руководителем предприятия. Сотрудники, в установленном порядке допущенные к информации с ограниченным доступом и осуществляющие непосредственную работу с этой информацией, несут ответственность за соблюдение требований нормативных актов по порядку обращения с носителями конфиденциальной информации и за сохранность этих носителей. Сотрудники, допущенные к конфиденциальной информации, обязаны: · знать порядок отнесения информации к категории конфиденциальной, порядок засекречивания сведений, составляющих государственную тайну, а также положения действующего на предприятии развернутого перечня сведений, подлежащих засекречиванию; · соблюдать установленный порядок работы со сведениями конфиденциального характера и их носителями; · строго хранить ставшие известными им в силу выполнения должностных (функциональных) обязанностей сведения конфиденциального характера; принимать меры по недопущению разглашения другими сотрудниками предприятия конфиденциальной информации, об имевших место таких фактах и предпосылках к ним информировать службу безопасности (режимно-секретное подразделение); · знакомиться (работать) только с той конфиденциальной ин формацией (ее носителями), к которой они имеют оформленный в установленном порядке допуск; · знать степень секретности (конфиденциальности) проводимых работ (мероприятий), разрабатываемых документов (материалов), соблюдать установленные правила работы и обращения с этими документами (материалами); · соблюдать установленный порядок приема-передачи, хранения носителей конфиденциальной информации, не допускать обезличенного пользования ими; - обеспечивать на своем рабочем месте такое расположение носителей конфиденциальной информации, которое позволяет исключить несанкционированное ознакомление с ними (их содержанием) посторонних лиц, а также сотрудников предприятия, не имеющих к ним непосредственного отношения; - в порядке, определенном нормативными актами, обеспечивать учет носителей конфиденциальной информации, а также на несение на указанные носители необходимых реквизитов; · в определенном руководителем предприятия (структурного подразделения) объеме ознакомлять сотрудников своего предприятия и командированных лиц с содержанием носителей конфиденциальной информации, а также с тематикой и содержанием проводимых работ; · информировать руководителя предприятия и его заместителя о предпринимавшихся посторонними лицами, представителями других предприятий, иностранными гражданами попытках получения конфиденциальной информации; · вопросы выезда за границу в служебные командировки, по частным делам и с другими целями решать в соответствии с нормативными актами и указаниями органа государственной власти и руководителя предприятия. Сотрудникам, допущенным к конфиденциальной информации, запрещается: · нарушать установленный порядок обращения с носителями конфиденциальной информации; · выполнять работы с носителями конфиденциальной информации вне служебных помещений и рабочих мест; · сообщать сведения конфиденциального характера сотрудникам предприятия, не имеющим к ним непосредственного отношения, и посторонним лицам; · выполнять записи конфиденциального характера на неучтенных в установленном порядке носителях, в том числе магнитных; · сообщать конфиденциальные сведения кому бы то ни было по открытым средствам связи (телефон, факс, мобильная связь, электронная почта и т.п.); · допускать обезличенное пользование носителями конфиденциальной информации, принимать и передавать указанные носители без соответствующих расписок; · хранить носители конфиденциальной информации на столах, открытых стеллажах, в незапертых хранилищах, шкафах, сейфах, оставлять не запертыми служебные кабинеты, в которых хранятся носители конфиденциальной информации; · накапливать сведения конфиденциального характера на своем рабочем месте, в открытых носителях (в том числе в электронном виде), в открытых материалах. Перечисленные обязанности доводятся до сведения всех сотрудников предприятия, работающих с конфиденциальной информацией (ее носителями), под расписку в журнале, хранящемся в режимно-секретном подразделении (службе безопасности). Эти обязанности доводятся также до сведения лиц, вновь назначенных на соответствующие должности (прибывших на предприятие).
Популярное: Личность ребенка как объект и субъект в образовательной технологии: В настоящее время в России идет становление новой системы образования, ориентированного на вхождение... Почему двоичная система счисления так распространена?: Каждая цифра должна быть как-то представлена на физическом носителе... Как выбрать специалиста по управлению гостиницей: Понятно, что управление гостиницей невозможно без специальных знаний. Соответственно, важна квалификация... ©2015-2024 megaobuchalka.ru Все материалы представленные на сайте исключительно с целью ознакомления читателями и не преследуют коммерческих целей или нарушение авторских прав. (181)
|
Почему 1285321 студент выбрали МегаОбучалку... Система поиска информации Мобильная версия сайта Удобная навигация Нет шокирующей рекламы |