ПОДВЕДЕНИЕ ИТОГОВ ПРАКТИКИ
Студенты, заключившие договор об оплате обучения с предприятиями, учреждениями и организациями с последующим трудоустройством, практику, как правило, проходят в этих организациях. На практику все студенты направляются в установленном порядке: Перед прохождением практики студент обязан получить индивидуальное задание на ее прохождение от руководителя по практике от СКФУ. Практику необходимо проходить исключительно в тех учреждениях и организациях, которые способны обеспечить эмпирическими материалами по практическому аспекту. Руководство практикой по месту прохождения осуществляется должностными лицами: судьями, прокурорами (заместителями или помощниками прокуроров), следователями, адвокатами, юристами, судебными приставами, дознавателями и другими должностными лицами. Руководитель практики по месту работы обязан (в соответствии с договором): - принять студента при наличии у него направления в данный орган; - объяснить цели, задачи, функции предприятия, учреждения или организации; - разъяснить место и роль практиканта в коллективе и его конкретные функциональные обязанности на период преддипломной практики; - определить необходимый для выполнения объем работы, обеспечить необходимой документацией; - посоветовать спланировать первоначальные и последующие виды работ на определенный срок практики; - оказать реальную помощь в выполнении отдельных мероприятий при строгом соблюдении законности; - контролировать ход выполнения практикантом индивидуального задания, делая при этом регулярно соответствующие записи в дневнике; - выдать характеристику с оценкой результатов практики и степени теоретической и практической подготовки студента. Перед началом прохождения практики студент изучить настоящую Программу и методические рекомендации преддипломной практике, совместно с руководителем от юридического института СКФУ, разработать конкретное письменное индивидуальное задание прохождения практики. В данном задании должна отражаться специфика органа, в котором студент проходит практику, а также тема выпускной квалификационной (дипломной) работы. Индивидуальное задание должно иметь реальный характер и содержать конкретные мероприятия. Студент на месте прохождения практики обязан: - ознакомиться со структурой, формами и методами деятельности учреждений и организаций, в работе которых специализируется студент; - изучить законодательные и ведомственные нормативно-правовые акты, регламентирующие деятельность органов и организаций, учреждений в которых проходит практика, а также деятельность должностных лиц; - изучить основные функции данных учреждений и организаций, законодательные и регулирующие их деятельность; - хранить тайну при получении доступа к ней, соблюдая режим конфиденциальности, установленный в данной организации, - ознакомиться с процессуальным порядком разрешения вопросов и дел в конкретном юридическом органе, в разрешении юридических ситуаций; - изучить делопроизводство и порядок прохождения служебных документов в подразделении; - приобрести навыки применения норм права и составления соответствующих нормативных документов; - закрепить умения и способности к исследовательской работе (обобщению, учету, анализу, прогнозированию, планированию и др., методам информационно-аналитической работы с использованием научно-технических средств и современных компьютерных технологий); - своевременно и качественно выполнять положения индивидуального задания на практику; - принимать личное участие в работе подразделения учреждения (организации) - места прохождения практики; - ознакомиться с организацией деятельности и взаимодействию с другими государственными органами; - использовать результаты практической деятельности в своем творческом труде. Привлечение студентов для выполнения заданий, не предусмотренных индивидуальным заданием на практику или их освобождение от прохождения практики, не допускается. С момента зачисления студентов в период практики в качестве практикантов на рабочие места на них распространяются правила охраны труда и правила внутреннего распорядка, действующие в учреждении (организации). Руководство практикой со стороны юридического института СКФУ осуществляется руководителем практики от кафедры. Руководителями практики от кафедры назначаются профессора, доценты и опытные старшие преподаватели. В обязанности руководителя практики от кафедры входит: - сформировать банк данных организаций для проведения практики и определить базовые органы прохождения практики, учитывая при этом желания студента; - обеспечить проведение необходимых организационных мероприятий перед началом практики: провести организационное собрание студентов, на котором разъяснить программу практики и порядок её прохождения; - выдать студентам индивидуальное задание на практику; - совместно со студентом конкретизировать программу практики и выдать методические рекомендации по ее прохождению; - осуществлять контроль за практикой студентов; - давать консультации при обращении студентов по содержанию практики и составлению отчетной документации; - осуществление контроля за выполнением организацией договорных обязательств. В отчетную документацию по результатам практики включаются следующие документы: 1. Направление на практику со сроками прохождения практики. 2. Информационный лист по практике. 3. Индивидуальное задание на практику. 4. Дневник прохождения практики, который заверяется подписью руководителя по месту прохождения практики и печатью соответствующего учреждения (предприятия, организации). В течение практики студенты ведут дневник по практике, описывая всю проделанную работу (изучение материалов, выполнение различных видов деятельности). Они собирают материалы к отчету по практике на протяжении всего периода работы в организации и в течение последних трех дней практики оформляют итоговый отчет. 5. Характеристика. Она представляется каждым органом, в котором проходил практику, подписывается руководителем учреждения, предприятия, организации и заверяется его печатью. В характеристике отражается степень и качество выполнения индивидуального задания на преддипломную практику, отношение студента к обязанностям практиканта, оценка уровня его теоретических знаний, профессиональных и личных качеств, способностей, умение применять их в практической деятельности, самостоятельность, творчество, умение соблюдать трудовую дисциплину и недостатки, если они имели место. В ней может быть и рекомендация по оценке практики. С отчетом и дневником практики обязательно должен ознакомиться руководитель практики от организации, после чего он дает письменный отзыв (характеристику) о выполнении студентом программы практики, приобретенных им умениях и навыках. В характеристике также отражается отношение студента к трудовой деятельности, наличие особенных деловых качеств и возможности самостоятельной работы студента в качестве юриста. Данный отзыв оформляется в дневнике практиканта либо отдельно от него и скрепляется печатью организации. 6. Отчет студента о практике. 7. Проекты процессуальных и иных документов, подготовленных во время прохождения практики студентом самостоятельно (или с его участием) в соответствии с его работой в органе, организации по выполнению программы практики. Все документы подшиваются в отдельную папку, составляется оглавление, проставляются номера страниц и приложений. Вся отчетная документация представляется студентом на кафедру. Отчет по практике - это аналитический документ, отражающий достижение целей и решение задач практики в процессе реализации ее программы. Отчет должен быть изложен в пределах 15 - 20 страниц машинописного текста. Отчет не должен повторять дневник, а должен раскрывать действия, обозначенные в дневнике. Отчет оформляется на стандартной бумаге формата A 4. Оформление текстовой и иллюстративной части отчета осуществляется в соответствии с общими правилами и требованиями ГОСТ. Форма титульного листа отчета по практике приведена в приложении. В отчете студент описывает свою деятельность в период прохождения практики, оформляет выполнение индивидуального задания, анализирует наиболее сложные вопросы, встретившиеся на практике, трудности при ее прохождении, вносит предложения по совершенствованию ее организации. В отчете студент в систематизированной и логической последовательной форме излагает сущность своей работы по выполнению программы-задания на практику. Отчет должен быть подписан практикантом. Наиболее целесообразная структура отчета: - место и время прохождения практики; - описание структуры, целей и задач органа (учреждения, организации), меры, обеспечивающие выполнение задач практики; - нормативная основа, регулирующая организационную деятельность практического органа и содержание работы структурных подразделений; - степень выполнения программы практики; - анализ содержания работы по отдельным (основным) направлениям программы-задания практики, наиболее интересных и сложных дел; - анализ практики применения действующего законодательства при рассмотрении уголовных дел, либо других материалов; - изложение спорных и наиболее сложных вопросов, возникающих в целом по юридическому органу практики, либо по конкретным делам; - сопоставление теоретических положений с реальной практикой; - указания на затруднения, которые встречались на практике, эффективность помощи, оказанной руководителями практики, а также замечания и положения по улучшению организации практики; - какую пользу студенту принесла практика в закреплении теоретических положений; - краткое сообщение о содержании и выполнении индивидуального задания; - в заключении дать собственную оценку прохождении практики, предложения и рекомендации по ее совершенствованию. Продолжительность рабочего дня студентов при прохождении практики в организациях составляет для студентов в возрасте от 16 до 18 лет не более 36 часов в неделю, от 18 лет и старше не более 40 часов в неделю, от 15 до 16 лет не более 24 часов в неделю. Последовательность и перечень документов, наличие которых является обязательным для отчета о прохождении практики: 1. титульный лист (приложение № 1) 2. дневник прохождения практики (заверенный подписью руководителя практики и руководителя органа и печатью учреждения); 3. отчет о прохождении практики в свободной форме; 4. перечень нормативно-правовых актов и литературы, использованных студентом при написании отчета; 5. копии документов. Обязательным условием допуска студента к защите практики является своевременная, не менее чем за одну неделю за защиты отчета, сдача на кафедру для регистрации материалов отчета, оформленных в установленном порядке. После регистрации вышеуказанные материалы практики передаются преподавателю - руководителю практики для рецензирования и оценки ее результатов. Руководитель практики дает свое заключение и допуск на защиту. Во время защиты отчета студент должен показать умения анализировать действия и решения, о которых он пишет в дневнике и отчете, умения составлять правовые документы и т.д. Студент на защите должен дать ответы на вопросы преподавателя - руководителя от кафедры юридического института СКФУ. Критериями оценки результатов прохождения практики студентом являются: - мнение руководителя практики от организации об уровне подготовленности студента, профессиональные и личные качества студента, излагаемые в характеристике; - степень выполнения и соответствие индивидуальному заданию на заданию; - качество представленных студентом отчетных материалов; - уровень знаний, показанный при защите отчета о прохождении практики. По практике проставляется дифференцированная оценка по пятибалльной шкале. Защита отчетов должна быть завершена в течение одного месяца следующего за практикой семестра. Студенты, не выполнившие программы практики по уважительной причине, направляются на практику вторично, в свободное от учебы время. Студенты, не выполнившие программы практики без уважительной причины или не защитившиеся, получившие неудовлетворительную оценку, считаются студентами, имеющими академическую задолженность, на последующий курс не переводятся и при необходимости направляются на практику повторно, возмещая затраты на ее организацию и проведение. Наиболее интересные результаты работ докладываются на научных и научно-практических конференциях. По окончании практики студент защищает отчет, по результатам чего выставляется оценка (дифференцированный зачет). Оценка по практике приравнивается к оценкам по теоретическому обучению и учитываются при подведении итогов общей успеваемости студентов. Студенты, не выполнившие программу практики по уважительной причине, направляются на практику вторично в свободное от учебы время. Студенты, не выполнившие программы практики без уважительной причины или получившие отрицательную оценку, могут быть отчислены из учебного заведения как имеющие академическую задолженность, в порядке, предусмотренном уставом университета.
Популярное: Как распознать напряжение: Говоря о мышечном напряжении, мы в первую очередь имеем в виду мускулы, прикрепленные к костям ... Почему люди поддаются рекламе?: Только не надо искать ответы в качестве или количестве рекламы... Как вы ведете себя при стрессе?: Вы можете самостоятельно управлять стрессом! Каждый из нас имеет право и возможность уменьшить его воздействие на нас... ©2015-2024 megaobuchalka.ru Все материалы представленные на сайте исключительно с целью ознакомления читателями и не преследуют коммерческих целей или нарушение авторских прав. (1069)
|
Почему 1285321 студент выбрали МегаОбучалку... Система поиска информации Мобильная версия сайта Удобная навигация Нет шокирующей рекламы |