Календарный график самостоятельной работы студентов
Критерии оценки самостоятельной работы по модулю (на защите):
Фонд оценочных средств для проведения промежуточной аттестации обучающихся по дисциплине Технологическая карта по дисциплине «Инвестиционная стратегия предприятия» для студентов 4 курса направления «Экономика» (7 семестр)
Максимальное количество баллов – 100: 50 б. – посещаемость и участие в семинарских занятиях; 30 б. – самостоятельная работа; 20 б. – выполнение контрольных заданий.
Всего лекционных занятий –30 часов, семинарских занятий – 22 часов. Система оценивания: 1. Посещение лекционного занятия – 0,5 б. (добавляется к баллам по практическим занятиям); максимальное количество баллов за посещение всех лекционных занятий – 5,0 б. 2. Посещение практического занятия – 0,5 б.; максимальное количество баллов за посещение всех практических занятий – 6,0 б. 3. Существенный (полный) ответ, участие (1 раз) – 1 б. 4. Максимальное количество баллов за 1 семинарское занятие – 5 б. 5. При отсутствии студента на лекционных занятиях по неуважительной причине, из суммы набранных им за семестр баллов вычитается 2 балла за каждые 2 часа пропущенных лекционных занятий; 6. За период обучения предусмотрены 3 контрольные работы (модули 1,2,3), которые оцениваются в сумме по 20-ти бальной шкале (6,7 баллов за каждую контрольную работу). Самостоятельная работа. 10 б. – проработка вопросов и материалов по дисциплине (представление конспектов) 20 б. – выполнение реферата. Оформление работы должно соответствовать требованиям ГОСТ, предъявляемым к курсовым и выпускным квалификационным работам. Совпадение текста в самостоятельных работах студентов не допускается. В качестве самостоятельной работы может быть засчитано участие в научно-практической конференции с материалом по данной дисциплине. Самостоятельная работа принимается до 15 ноября текущего учебного года. Темы и задания для самостоятельного изучения доступны в локальной сети НФ БашГУ. Самостоятельная работа студентов оценивается по основным модулям дисциплины. Студенты составляют в тетради конспекты по темам, отведенным для самостоятельного изучения. Форма отчетности по самостоятельной работе Защита самостоятельной работы проводится в виде личного общения преподавателя с каждым студентом или с малой группой студентов (3-5 чел.), во время которого проверяются знания, умения, компетенции студентов, сформированные по данному модулю дисциплины. Защита самостоятельной работы проводится после изучения каждого модуля соответственно графику консультаций, графику КСР преподавателя и календарному графику выполнения самостоятельной работы. Темы самостоятельного изучения включены также в вопросы к экзамену. При подведении итогов семестра (периода) преподаватель имеет право исключить из общей суммы баллов по дисциплине 2 балла за каждое пропущенное по неуважительной причине лекционное занятие. Итоговая форма контроля–экзамен Преподаватель может аттестовать студента без его участия в процедуре экзамена по итогам текущей успеваемости в семестре. При этом экзаменационная оценка определяется следующим образом: от 60 до 75 баллов – «удовлетворительно»; от 76 до 89 баллов – «хорошо»; от 90 до 100 баллов – «отлично». Если студент не согласен с оценкой, выставляемой по итогам текущего контроля, он сдаёт экзамен на общих основаниях. Критерии оценки определяются Положением о текущем контроле и промежуточной аттестации студентов НФ БашГУ. Студент, набравший по дисциплине менее 25 баллов за семестр, является неуспевающим по дисциплине и ему в экзаменационную ведомость выставляется оценка «неудовлетворительно». Сдача экзамена в этом случае осуществляется в соответствии с Положением о текущем контроле успеваемости и промежуточной аттестации студентов и с графиком ликвидации задолженностей по результатам экзаменационной сессии (после защиты всех самостоятельных работ). В этом случае он самостоятельно изучает неосвоенные им темы, выполняет соответствующие задания в сроки, установленные деканатом для ликвидации задолженностей.
Популярное: Почему двоичная система счисления так распространена?: Каждая цифра должна быть как-то представлена на физическом носителе... Почему стероиды повышают давление?: Основных причин три... Организация как механизм и форма жизни коллектива: Организация не сможет достичь поставленных целей без соответствующей внутренней... ©2015-2024 megaobuchalka.ru Все материалы представленные на сайте исключительно с целью ознакомления читателями и не преследуют коммерческих целей или нарушение авторских прав. (747)
|
Почему 1285321 студент выбрали МегаОбучалку... Система поиска информации Мобильная версия сайта Удобная навигация Нет шокирующей рекламы |