Мегаобучалка Главная | О нас | Обратная связь


Безопасные приемы труда,



2015-12-07 525 Обсуждений (0)
Безопасные приемы труда, 0.00 из 5.00 0 оценок




Охрана труда

Широкое внедрение в издательствах и типографиях компьютерной техники,
в т.ч. ПЭВМ (ПК), обусловило значительное изменение характера труда, его содержания и условий, в которых он осуществляется.

ПЭВМ (ПК) может являться источником ряда вредных и опасных факторов производственной среды: электромагнитных полей (радиочастот), статического электричества. Нередко условия труда при работе на ПК усугубляются повышенными уровнями шума, неудовлетворительными микроклиматическими условиями
и недостаточной освещенностью на фоне зрительного и нервно-эмоционального напряжения.

Работа на ПК может сопровождаться ограниченной двигательной активностью
и монотонностью.

Условия труда, пользователя, работающего с персональным компьютером, определяются: а) особенностями основных элементов рабочего места пространственные параметры рабочего места и его элементов, которые должны соответствовать анатомо-физиологическим данным работающих; размещение элементов рабочего места относительно пользователя с учетом вида деятельности; б) условиями окружающей среды (освещение в помещении дисплейного зала и на рабочем месте, микроклимат, шум, специфические факторы, обусловленные особенностями средств отображения информации и т.д.) характеристиками информационного взаимодействиям человека и ПК.

ПК в издательствах (редакциях) и на полиграфических предприятиях используются преимущественно при наборе текста (ввод информации) и в диалоговом режиме в процессах редактирования, верстки, правки текста и художественного оформления издания:

– операции по вводу данных характеризуются высокой скоростью переработки информации, высоким темпом работы, низкой потребностью в обмене информацией и небольшой частотой принятия решений. Работа не требует большого умственного и зрительного напряжения, но сопровождается локальными мышечными нагрузками;

– диалоговые виды работ (редактирование, правка, верстка и др.) характеризуются средней скоростью ввода информации, непостоянной (неритмичной) потребностью в обмене информацией с ПК сопровождающейся принятием решений.

Особенностью работы на ПК является постоянное и значительное напряжение функций зрительного анализатора, обусловленное необходимостью различения объектов (символов, знаков и т.п.) при наличии на экране: строчной структуры экрана, мелькания изображений, недостаточной освещенности поля экрана, недостаточной контрастности объектов различения и необходимости постоянной переадаптации зрительного аппарата к различным уровням оснащенности экрана, оригинала и клавиатуры.

Нервно эмоциональное напряжение при работе на ПК возникает вследствие дефицита времени, большого объема и плотности информации, особенностей диалогового режима общения человека и ПК, (сбои, оперативное ожидание, психологические особенности работы оператора, связанные с эмоционально-волевой сферой), ответственности за безошибочность информации.

Темп работы на ПК привводе информации (текста, данных и т.п.) определяется объемом и характером производственного задания и временем его выполнения.

В период выполнения операций ввода данных количество мелких стереотипных движений кистей и пальцев рук за смену может превысить 60 тысяч, что в соответствии с гигиенической классификацией труда относится к категории вредных и опасных.

Производственные процессы при работе на ПЭВМ (ПК) должны соответствовать требованиям ГОСТ 12.3.002-75 «ССБТ». Процессы производственные. Общие требования безопасности».

При выполнении работ на ПК согласно ГОСТ 12.0.003-74 «ССБТ».

Опасные и вредные производственные факторы:

– повышенная температура поверхностей ПК;

– повышенная или пониженная температура воздуха рабочей зоны;

– выделение в воздух рабочей зоны ряда химических веществ;

– повышенная или пониженная влажность воздуха;

– повышенное значение напряжения в электрической цепи, замыкание;

– повышенный уровень статического электричества;

– повышенный уровень электромагнитных излучений;

– повышенная напряженность электрического поля;

– отсутствие или недостаток естественного света;

– недостаточная искусственная освещенность рабочей зоны;

– повышенная яркость света;

– повышенная контрастность;

– зрительное напряжение;

– монотонность трудового процесса;

– нервно-эмоциональные перегрузки.

Режимы труда и отдыха при работе на ПЭВМ (ПК) должны организовываться
в зависимости от вида и категории трудовой деятельности.

Различают 3 группы деятельности:

– группа А – работа по считыванию информации с предварительным запросом;

– группа Б – работа по вводу информации;

– группа В – творческая работа в режиме диалога с ЭВМ.

При выполнении разных групп работ в течение смены за основную принимают такую, которая занимается не менее 50% времени рабочего дня.

Для групп трудовой деятельности различают 3 категории тяжести и напряженности работы:

– для группы А–до 20.000 знаков – I категория;

– до 40.000 знаков – II категория;

– до 60.000 знаков – III категория;

– набор боле 60.000 знаков не допускается;

– для группы Б – до 15.000 знаков – I категория;

– до 30.000 знаков – II категория;

– до 40.000 знаков – III категория;

– набор более 40.000 знаков не допускается;

– для групп В – до 2 часов – I категория;

– до 4 часов – II категория;

– до 6 часов – III категория;

– набор более 6 часов не допускается.

Для обеспечения оптимальной работоспособности и сохранения здоровья пользователей на протяжении рабочей смены должны устанавливаться регламентированные перерывы.

Суммарное время регламентированных перерывов (в мин.) принимается:

– для групп А, Б и В: категория 1-30 мин. (при 8-ми часовом рабочем дне)
и 70 мин. (при 12-ти часовом рабочем дне);

– категория II – 50 и 90 мин. соответственно;

– категория III – 70 и 120 мин. соответственно.

Продолжительность непрерывной работы с ПК не должна превышать 2 часов.

При работе с ПК в ночную смену (с 22 часов) независимо от категории и вида трудовой деятельности продолжительность регламентированных перерывов должна увеличиваться на 60 минут.

При 8-ми часовой смене регламентированные перерывы следует устанавливать:

– для I категории работ – через 2 часа от начала работы и через 1,5-2 часа после обеденного перерыва продолжительностью 15 мин. каждый;

– для II категории работ через 2 часа от начала смены и через 1,5-2 часа обеда продолжительностью 15 мин. каждый или 10 мин. через каждый час работы;

– для III категории работ через 1,5-2 часа от начала смены и через 1,5-2 часа после обеда продолжительностью 20 мин. каждый или по 15 минут через каждый час работы.

С целью уменьшения отрицательного влияния монотонности целесообразно чередование операций осмысленного текста и числовых данных, чередование редактирования текстов и ввода данных (изменение содержания работы).

В случаях возникновения у работающих с ПК зрительного дискомфорта и других неблагоприятных субъективных ощущений при соблюдении санитарно-гигиенических, эргономических требований следует применять индивидуальный подход в ограничении времени работ с ПЭВМ, коррекцию длительности перерывовдля отдыха или проводить смену деятельности на другую, не связанную с использованием ПЭВМ.

Работающим на ПЭВМ с высоким уровнем нервного напряжения во время регламентированных перерывов и в конце рабочего дня показан отдых в комнатах психологической разгрузки.

Пользователи (наборщики на машинах, операторы на ПК и др.) должны проходить обязательные предварительные (при поступлении на работу) и периодические медицинские осмотрыв соответствии с приказом Минздрава России № 405 от 10 декабря 1996 года, и №90 от 14 марта 1996 года.

К работе на ПЭВМ (ПК) допускаются лица, не имеющие медицинских противопоказаний.

Относительными противопоказаниями со стороны органов зрения к работе
на ПК являются:

– снижение остроты зрения с допустимой коррекцией ниже 0,5 на лучшем
и ниже 0,2 на худшем глазу;

– близорукость более 8,0 дптр, или гиперметропия более 6,0 дптр, или астигматизм любого вида степенью более 3,0 дптр на лучшем глазу;

– хронические заболевания зрительного аппарата, переднего отрезка глаз, преломляющих сред глазного дна, нарушающие функцию зрения.

В периодических медосмотрах участвуют следующие специалисты: офтальмолог, невропатолог, хирург, терапевт и гинеколог.

Медицинский офтальмологический осмотр включает:

– анамнестический опрос проводят обычным способом с акцентированием внимания на нарушениях зрительных функций, имевших место в прошлом, а также
о наличии и характере астенопических жалоб при зрительной работе;

– остроту зрения для дали определяют для каждого глаза без коррекции
и с оптимальной коррекцией;

– объем абсолютной аккомодации для каждого глаза определяют расчетным путем по результатам определения ближайшей и дальнейшей точек ясного видения
на приборах;

– состояние переднего отрезка глаза, преломляющих сред и глазного дна обследуют с помощью офтальмоскопа и щелевой лампы. При показаниях исследуют внутриглазное давление и поля зрения. Женщины со времени установления беременности и в период кормления ребенка грудью к выполнению всех видов работ, связанных с использованием ПК, не допускаются.

Трудоустройство беременных женщин следует осуществлять в соответствии
с «Гигиеническими рекомендациям по рациональному трудоустройству беременных женщин», утв. 21.12.93 года.

 

Безопасные приемы труда,



2015-12-07 525 Обсуждений (0)
Безопасные приемы труда, 0.00 из 5.00 0 оценок









Обсуждение в статье: Безопасные приемы труда,

Обсуждений еще не было, будьте первым... ↓↓↓

Отправить сообщение

Популярное:



©2015-2024 megaobuchalka.ru Все материалы представленные на сайте исключительно с целью ознакомления читателями и не преследуют коммерческих целей или нарушение авторских прав. (525)

Почему 1285321 студент выбрали МегаОбучалку...

Система поиска информации

Мобильная версия сайта

Удобная навигация

Нет шокирующей рекламы



(0.009 сек.)