Автор методических рекомендации по выполнению контрольной работы
МИНИСТЕРСТВО ОБРАЗОВАНИЯ И НАУКИ РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ ФБГОУ ВПО «Уральский Государственный Экономический Университет»
УТВЕРЖДАЮ: Проректор по учебной работе
______________М.С.Марамыгин «___»__________________2011 г.
МЕТОДИЧЕСКИЕ УКАЗАНИЯ К ВЫПОЛНЕНИЮ КОНТРОЛЬНОЙ РАБОТЫ ПО ДИСЦИПЛИНЕ МЕТОДЫ ПРИНЯТИЯ УПРАВЛЕНЧЕСКИХ РЕШЕНИЙ
Направление подготовки Менеджмент
Профиль подготовки Управление проектами
Квалификация (степень) выпускника Бакалавр
Форма обучения Очная
Екатеринбург 1.1. Цель и задачи дисциплины Целью освоения учебной дисциплины «Методы принятия управленческих решений» является формирование у слушателя компетенций, включающих теоретические знания, практические умения и навыки, позволяющих использовать методы принятия решений в управленческой деятельности. Задачами дисциплины являются: – изучение технологии разработки, принятия и реализации управленческих решений, в том числе в условиях риска и неопределенности; – изучение методов разработки и принятия управленческих решений; – получение некоторых практических навыков применения изучаемых инструментов и методов разработки и принятия управленческих решений. В результате изучения дисциплины студенты должны: а) Знать: - сущность и типологию управленческих решений; - основные этапы процесса разработки управленческих решений; - методы диагностики проблем организации; - дискуссионные методы принятия решений; - анкетные методы принятия решений; - особенности процесса принятия рационального решения в условиях многокритериальности; - значение, функции и виды контроля; - методы контроля и механизм его осуществления. б) Уметь: - диагностировать проблемы организации; - использовать экспертное оценивания при разработке управленческих решений; - предвидеть отрицательные и положительные эффекты, возникающие при разработке и принятии решений в группе; - применять моделирование при разработке и принятии управленческих решений; в) Владеть: - навыками пользования инструментарием принятия управленческих решений. Контрольная работа по дисциплине выполняется студентами, изучающими дисциплину с целью более глубокого ознакомления с содержанием тем курса, развития навыков использования методических подходов к решению конкретных экономико-управленческих проблем, обобщения литературных материалов и Интернет-источников и формулирования выводов о состоянии и развитии изучаемого явления или процесса. Контрольная работавыполняется студентами по вариантам. Вариант 1 – выполняют студенты, фамилии которых начинаются с букв: А,Б,В,Г,Д,Е,Ж,З,И,К. Вариант 2 - выполняют студенты, фамилии которых начинаются с букв: Л,М,Н,О,П,Р,С. Вариант 3 - выполняют студенты, фамилии которых начинаются с букв: Т,У,Ф,Х,Ц,Ч,Ш,Щ,Э,Ю,Я. Контрольная работа содержит 2 задания: 1 – теоретическое (написание реферата), 1 – практическое (эссе, содержащее авторский анализ необходимости и целесообразности применения рассмотренных методов принятия управленческих решений). В рамках выполнения теоретического задания студенты отвечают на один из представленных ниже вопросов, выбирая его в соответствии со своим вариантом. По выбранной студентами темевыполняется написание реферата. В реферате раскрываются основные понятия изучаемого явления или процесса, практика (российская и/или зарубежная) современного состояния изучаемого явления или процесса, существующих проблем и путей их решения в конкретных компаниях. Объем реферата составляет 15-20 страниц печатного текста. Ссылки на использованные источники в тексте обязательны. Практическое задание состоит в приведении примеров использования методов принятия управленческих решений в организациях, опыт которых хорошо знаком студентам. Требования, предъявляемые к выполнению контрольной работы 1. Самостоятельный подбор и изучение литературы. 2. Последовательное и краткое изложение материала (по предложенному студентом плану). 3. Правильное оформление работы: · указание темы и плана работы; · грамотное изложение текста работы; · использование схем, графиков и таблиц для представления аналитического материала; · оформление ссылок на источники дословно цитируемых высказываний, фактических данных, нормативных актов в тексте работы (автор, название, место издательства, год и т.д.); · составление списка литературы, использованной для написания работы.
Контрольная работа должна быть представлена в распечатанном виде и с обязательным приложением электронного варианта (в виде диска). Итоговая оценка оригинальности работы должна составлять не менее 50%.
ВАРИАНТ 1. 1. Выполнение теоретического задания - написание реферата по темам: 1-6. 2.Выполнение практического задания. ВАРИАНТ 2. 1. Выполнение теоретического задания - написание реферата по темам: 7-12. 2. Выполнение практического задания. ВАРИАНТ 3. 1. Выполнение теоретического задания - написание реферата по темам: 13-18. 2. Выполнение практического задания. Темы рефератов к контрольной работе: 1. Понятие управленческого решения. Механизм принятия решений. 2. Типология управленческих решений. 3. Модели процесса разработки управленческого решения. 4. Требования, предъявляемые к управленческим решениям. 5. Методы диагностики проблем организации (метод критической трудности, контрольные листы, карточки проблем, причинно-следственные диаграммы, метод шести слов, анализ Парето и др.) их преимущества и недостатки, области применения. 6. Использование экспертного оценивания при разработке управленческих решений. 7. Дискуссионные методы принятия управленческих решений (метод комиссий, метод суда, метод мозгового штурма и его модификации, метод номинальной группы), их преимущества и недостатки, области применения. 8. Эффекты, возникающие при разработке и принятии решений в группе. 9. Анкетные методы (метод ранжирования, метод парных сравнений, метод экспертной классификации, метод Дельфи), их преимущества и недостатки, области применения. 10. Понятие модели. Возможности применения моделирования при разработке и принятии управленческих решений. 11. Классификация управленческих задач, решаемых с помощью экономико-математического моделирования. 12. Особенности процесса принятия рационального решения в условиях многокритериальности. 13. Понятие оптимальности по Парето. Функции ценности. 14. Основные методы и правила выбора решения в условиях многокритериальности. 15. Методы разработки и принятия управленческих решений в условиях риска и неопределенности критерии теории игр, EMV, дерево решений, имитационное моделирование и др.). 16. Меры по снижению возможного риска. 17. Организация работ по реализации управленческого решения. 18. Контроль исполнения управленческих решений и механизм его осуществления. Рекомендуемая литература Для изучения дисциплины «Методы принятия управленческих решений» следует использовать основную и дополнительную литературу: а) основная литература: 1. Лапыгин Ю.Н. Системное решение проблем. М.: Эксмо, 2008. – 396 с. 2. Ларичев О.И. Теория и методы принятия решений. М.: Логос, 2006, 392 с. 3. Литвак Б.Г. Разработка управленческого решения: учебник для вузов / Б.Г.Литвак; Акад. Нар. Хоз-ва при Правительстве Рос. Федерации.6-е изд. испр. и доп. – М.: Дело. 2008. – 439 с. 4. Мендель А.В. Модели принятия решений. М.: ЮНИТИ-ДАНА, 2010– 463 с. 5. Управленческие решения: технология, методы и инструменты: учеб. пособие по специальности «Менеджмент орг.» / П.В.Шеметов и др. – М.: Издательство «Омега-Л», 2010. – 398 с.: табл., ил.- (высшая школа менеджмента). 6. Филинов Н.Б. Разработка и принятие управленческих решений Серия: Учебники для программы MBA.-М.: Инфра-М, 2009 г. -320 с. 7. Эффективное принятие решений / Пер. с англ. – 2-е изд. М.: Альпина Бизнес Букс, 2007.. – 184 с. – (Серия «Классика Harvard Business Review»).
б) дополнительная литература: 1. Балдин К.В. Управленческие решения: учебник / К.В. Балдин, С.Н. Воробьев, В.Б.Уткин. – 4-е изд. – М.: Дашков и К, 2009. – 493 с. 2. Воробьев С.Н. Управленческие решения: Учебник для студентов вузов, обучающихся по спец. «Менеджмент организации» / С.Н. Воробьев, В.Б.Уткин, К.В. Балдин. – М.: ЮНИТИ – ДАНА, 2003. – 317 с. 3. Голубков Е.П. Технология принятия управленческих решений. – М.: Издательство «Дело и Сервис», 2005. – 544с. 4. Корнилова Т.В. Психологи я риска и принятия решений: Учебное пособие для вузов / Т.В. Корнилова. – М.: Аспект Пресс, 2003. – 286с. 5. Мескон М.Х., Альберт М., Хедоури Ф. Основы менеджмента: Пер. с англ. - М.: "Дело ЛТД", 2007. - 665с. 6. Орлов А.И. Теория принятия решений: учебник. – М.: Экзамен, 2006. – 573 с. 7. Саак А.Э. Тюшняков В.Н. Разработка управленческих решений- СПб. Питер, 2007. – 266 с. 8. Хэммонд Дж.С. Умный выбор: как научиться принимать правильные решения / Джон С. Хэммонд, Ральф Л. Кини, Говард Райффа; пер. с англ. – Новосибирск: Сиб.унив.изд-во, 2009. – 217 с. – (Серьезный бизнес). 9. Чудновская С.Н. Управленческие решения. – М.: Эксмо, 2007. – 366 с. 10. Юкаева В.С. Управленческие решения: учеб. пособие – 3-е изд. – М.: Дашков и К , 2009. – 322 с. Полный перечень дополнительной литературы представлен на Портале электронных образовательных ресурсов по дисциплине «Методы принятия управленческих решений» в разделе «Ресурсы». Автор методических рекомендации по выполнению контрольной работы Л.А. Раменская, к.э.н., доцент кафедры корпоративной экономики, управления и оценки бизнеса
Популярное: Почему люди поддаются рекламе?: Только не надо искать ответы в качестве или количестве рекламы... Генезис конфликтологии как науки в древней Греции: Для уяснения предыстории конфликтологии существенное значение имеет обращение к античной... Почему человек чувствует себя несчастным?: Для начала определим, что такое несчастье. Несчастьем мы будем считать психологическое состояние... ©2015-2024 megaobuchalka.ru Все материалы представленные на сайте исключительно с целью ознакомления читателями и не преследуют коммерческих целей или нарушение авторских прав. (438)
|
Почему 1285321 студент выбрали МегаОбучалку... Система поиска информации Мобильная версия сайта Удобная навигация Нет шокирующей рекламы |