Тематика контрольных работ

 

Вариант 1.

Профессиональная этика адвоката.

Этические особенности общения сотрудников ФСИН.

 

Вариант 2.

Профессиональная этика судьи.

Моральные конфликты и способы их разрешения в деятельности ФСИН.

 

Вариант 3.

Профессиональная этика прокурора.

Профессионально-нравственная деформация сотрудников ФСИН.

 

Вариант 4.

Профессиональная этика следователя.

Нравственные особенности конфликтов между начальником и подчиненным в УИС.

 

Вариант 5.

Профессиональная этика нотариуса.

Моральный выбор в деятельности сотрудников ФСИН.

 

Вариант 6.

Профессиональная этика дипломата.

Особенности поведения сотрудников ФСИН в экстремальных условиях.

 

Вариант 7.

Юридический этикет.

Этические особенности общения в сети Интернет.

 

Вариант 8.

«Добро» и «зло» в деятельности ФСИН.

Нравственные требования к личности сотрудника ФСИН.

 

Вариант 9.

Профессиональная этика полицейских иностранных служб правопорядка.

Нравственный идеал личности сотрудника ФСИН.

 

Вариант 10.

Нравственные проблемы современного общества.

Моральные особенности деятельности УИС.

 

Номер варианта определяется по последней цифре зачетной книжки. Если номер заканчивается на «0», то выполняется 10-й вариант. Произвольный выбор варианта не допускается.

перечень ПРИМЕРНЫХ вопросов К зачету

1. Предмет и задачи курса «Профессиональная этика юриста».

2. История возникновения и развития этической мысли.

3. Мораль, как предмет этики, ее особенности.

4. Сущность морали и ее основные функции.

5. Общая структура морали. Поступок и его признаки.

6. Общая характеристика принципов общественной морали.

7. Содержание и нормативно-регулятивная роль принципов в деятельности сотрудников правоохранительных органов.

8. Принцип гуманизма. Гуманистическое содержание правоохранительной деятельности.

9. Содержание принципов патриотизма и интернационализма и их нормативно-регулятивная роль в деятельности сотрудников правоохранительных органов.

10. Принцип справедливости, равенства и законности как нравственная и правовая норма, его отражение в деятельности правоохранительных органов.

11. Профессиональный риск, типология риска.

12. Роль морального фактора в экстремальных и конфликтных ситуациях.

13. Основные понятия и категории этики.

14. Добро и зло. Борьба с социальным злом (преступностью, правонарушениями) как способ утверждения добра.

15. Профессиональный долг, честь и совесть – основа нравственных отношений в правоохранительной деятельности.

16. Категория совести. Совесть как внутренний регулятор нравственного отношения сотрудников правоохранительных органов к людям.

17. Категория чести как оценка и признание заслуг сотрудников правоохранительных органов перед обществом.

18. Категория долга. Долг служебный и моральный.

19. Соотношение морали и права в истории социально-философской мысли.

20. Взаимодействие морали и права в современном обществе.

21. Особенности профессиональной морали сотрудников правоохранительных органов.

22. Основные требования, предъявляемые к нравственной культуре сотрудников правоохранительных органов.

23. Нравственные качества сотрудников правоохранительных органов.

24. Личная дисциплинированность – одно из основных требований к нравственной культуре сотрудников правоохранительных органов.

25. Кодекс чести рядового и начальствующего состава органов внутренних дел Российской Федерации об основных требованиях к нравственному облику сотрудников правоохранительных органов и правилах отношения к гражданам.

26. Правовые основы профессиональной этики сотрудников правоохранительных органов.

27. Отражение нравственно-правовых требований к профессиональной деятельности сотрудников правоохранительных органов в основных международных соглашениях в области защиты прав человека.

28. Отражение нравственно-правовых требований к профессиональной деятельности сотрудников правоохранительных органов в основных российских нормативных документах.

29. Проблема нравственной взаимосвязи целей, средств и результатов деятельности. Выбор средств и проблема «меньшего зла».

30. Проблема свободы, необходимости и ответственности в моральном выборе сотрудников правоохранительных органов при выполнении служебных задач.

31. Сущность морального выбора и риска.

32. Нравственные конфликты в деятельности сотрудников правоохранительных органов.

33. Определение профессионально-нравственной деформации сотрудников правоохранительных органов.

34. Проявления профессионально-нравственной деформации сотрудников правоохранительных органов.

35. Структура профессионально-нравственной деформации сотрудников правоохранительных органов.

36. Объективные причины возникновения профессионально-нравственной деформации сотрудников правоохранительных органов.

37. Субъективные причины возникновения профессионально-нравственной деформации сотрудников правоохранительных органов.

38. Признаки и структура профессионально-нравственной деформации сотрудников правоохранительных органов.

39. Основные направления профилактики профессионально-нравственной деформации сотрудников правоохранительных органов.

40. Сущность и содержание этикета. История возникновения этикета.

41. Сущность и содержание служебного этикета и такта сотрудников правоохранительных органов.

42. Культура служебных отношений сотрудников правоохранительных органов.

43. Нравственное поведение сотрудников правоохранительных органов во внеслужебное время, в быту.

44. Культура речи – одно из требований морального облика сотрудников правоохранительных органов. Требования этикета к тону, интонации. Выразительность речи.

45. Эстетическая значимость внешнего вида личного состава правоохранительных органов.

46. Отличительная черта служебного этикета сотрудников правоохранительных органов.

47. Нравственность и культура сотрудника правоохранительных органов - его важнейшие профессиональные качества.

48. История возникновения этикета.

49. Основные нравственные принципы делового общения.

50. Формы общения.

51. Особенности общения в экстремальных условиях.

52. Речевой и неречевой этикет.

53. «Золотое правило» нравственности.