Виды и измерение безработицы.
Теоретические аспекты рынка труда и безработицы.
Понятие и сущность безработицы. Безработица – это социально-экономическое явление, при котором часть экономически активного населения (рабочей силы) не занята в производственной сфере. Безработные наряду с занятыми формируют рабочую силу страны. Безработица выступает как превышение предложения рабочей силы над спросом на нее. Структура безработицы по ее причинам включает четыре основных категории рабочей силы:
· Потерявшие работу в результате увольнения · Добровольно оставившие работу · Пришедшие на рынок труда после перерыва · Впервые пришедшие на рынок труда
В марксистской теории безработицу обычно связывают с процессом накопления капитала, при котором потребность в живом труде(переменном капитале) растет медленнее, чем в машинах и оборудовании (постоянном капитале) . В западной экономической науке господствует точка зрения, согласно которой безработица в своей основе отражает экономическую целесообразность использования ресурсов, подобно тому, как степень загрузки производственных мощностей отражает целесообразность и эффективность использования основного капитала.
Причины безработицы. Причины данного явления разнообразны: · Структурные сдвиги в экономике, выражающиеся в том, что внедрение новых технологий, оборудования приводит к сокращению рабочей силы; · Экономический спад, или депрессия, которые вынуждают работодателей снижать потребность во всех ресурсах, в том числе и трудовых; · Политика правительства и профсоюзов в области оплаты труда: повышение минимального размера заработной платы увеличивает издержки производства и тем самым снижает спрос на рабочую силу; · Сезонные изменения в уровне производства в отдельных отраслях экономики; · Изменения в демографической структуре населения, в частности, рост численности населения в трудоспособном возрасте, увеличивает спрос на труд и возрастает вероятность безработицы;
Виды и измерение безработицы. Исходя из причин безработицы, можно сформулировать ее основные виды. Добровольная безработица связана с увольнением работника по собственному желанию, в связи с неудовлетворительной заработной платой или условиями труда. Вынужденная безработицасвязана с сокращением объемов производства. Институциональная безработица возникает, когда сама организация рынка труда недостаточно эффективна: информации о вакансиях нет, пособие по безработице завышено, налоги на доходы занижены. Сезонная безработицасвязана с неодинаковыми объемами производства, выполняемыми некоторым отраслями в различные периоды времени. К отраслям, для которых характерны сезонные колебания объемов производства, относятся, прежде всего, сельское хозяйство и строительство. Скрытая безработица характерна для отечественной экономики. Ее суть заключается в том, что в условиях неполного использования ресурсов предприятия, вызванного экономическим кризисом, предприятия не увольняют работников, а переводят на сокращенный режим рабочего времени, либо отправляют в вынужденные неоплачиваемые отпуска. Формально таких работников нельзя признать безработными, но фактически они являются таковыми.
Типы безработицы: Фрикционная безработица – поиск или ожидание работы. Одни добровольно меняют место работы, другие ищут работу из-за увольнения, третьи времен теряют сезонную работу. Есть также категория работников, впервые ищущих работу. Когда эти люди устраиваются на работу, другие заменяют их в общем фонде безработных. Это повторяется из месяца в месяц, поэтому данный тип безработицы остается. Структурная безработица – возникает, когда структура рабочей силы полностью не отвечает новой структуре рабочих мест. В отличие от фрикционных безработных, структурные не могут сразу получить работу без переподготовки или перемены места жительства. Циклическая безработица – вызывается спадом экономической активности, который характеризуется недостаточностью общих или совокупных расходов. Когда совокупный спрос на товары и услуги уменьшается, занятость сокращается, а безработица растет.
Дополнительные типы безработицы: · технологическая, порождаемая переходом к новым поколениям техники и технологиям · экономическая, вызываемая конъюнктурой рынка банкротством предприятий · молодежная, когда рассматриваются граждане от 16 до 29 лет.
Измерение безработицы. Полная занятость определяется как занятость, составляющая менее 100% рабочей силы. Уровень безработицы при полной занятости равен сумме уровней фрикционной и структурной безработицы. Такой уровень безработицы называется естественным. Реальный объем национального продукта, который связан с естественным уровнем безработицы, называется производственным потенциалом экономики.
При определении уровня безработицы выделяют три группы населения:
1 – лица, не достигшие 1 лет и находящиеся в специализированных учреждениях (психиатрических больницах, исправительных заведниях)
2 – «выбывшие из состава рабочей силы» - взрослые, потенциально имеющие возможность работать, но по каой-то причине не работающие или не ищущие работу (надомники, учащиеся, пенсионеры)
3 – рабочая сила – лица, которые могут и хотят работать (все население – (1группа +2группа).
Уровень безработицы в процентах определяется как отношение числа безработных к числу рабочей силы.
Уровень безработицы = * 100 %
Популярное: Почему двоичная система счисления так распространена?: Каждая цифра должна быть как-то представлена на физическом носителе... Как вы ведете себя при стрессе?: Вы можете самостоятельно управлять стрессом! Каждый из нас имеет право и возможность уменьшить его воздействие на нас... Почему стероиды повышают давление?: Основных причин три... ©2015-2024 megaobuchalka.ru Все материалы представленные на сайте исключительно с целью ознакомления читателями и не преследуют коммерческих целей или нарушение авторских прав. (159)
|
Почему 1285321 студент выбрали МегаОбучалку... Система поиска информации Мобильная версия сайта Удобная навигация Нет шокирующей рекламы |