Расчет фонда заработной платы руководителей, специалистов и технических исполнителей
Расчет фонда заработной платы руководителей, специалистов и технических исполнителей осуществляется исходя из штатно-оплатной ведомости. исполнителей осуществляется исходя из штатно-оплатной ведомости. Таблица 3.1. Штатная ведомость руководителей, специалистов и технических исполнителей:
Месячный оклад руководителей, специалистов и технических исполнителей определяется на основании Единой тарифной сетки работников народного хозяйства РБ по формуле: О = Тст(1) ∙ Кт(i) (3.3.1) Где: Тст(1) – месячная тарифная ставка 1-го разряда Кт(i) -- тарифный коэффициент для соответствующей категории работников (берется в соответствии с Единой тарифной сеткой). Ост.м. = 124000 ∙3.04 = 376960 руб. О.м=124000 ∙2.84 = 352160 руб. Отехн.исп=124000 ∙ 2.17 = 269080 руб. Годовой фонд заработной платы определяется по каждой категории работников: - старшего мастера ФЗПг.ст.м. = Ост.м. ∙ 12 ∙ n (3.3.2) - мастеров ФЗПг.м. = О.м. ∙ 12 ∙ n (3.3.3) - технических исполнителей ФЗПг.техн.исп. = Отехн.исп. ∙ 12 ∙ n (3.3.4) Где: n – количество работников данной категории. ФЗПг.ст.м. = 376960∙ 12 ∙1 =4523520 руб. ФЗПг.м. = 352160∙ 12 ∙2 = 8451840 руб. ФЗПг.техн.исп. = 269080∙ 12 ∙1 = 3228960 руб. Премии принимаем в размере: - для руководителей и специалистов Прук. = ФЗПг.рук. ∙ 0,5 =(4523520+8451840) ∙0.5 = 6487680 руб. - для технических исполнителей Птехе.исп. = ФЗПг.техн.исп.. ∙ 0,3 =3228960∙ 0,3 = 968688 руб. Расходы на оплату труда составляют: - для руководителей и специалистов ФОТрук. = ФЗПг.рук + Прук. =(4523520+8451840)+ 6487680= 19463040 руб. - для технических исполнителей ФОТтехн.исп. = ФЗПг.техн.исп. + Птехн.исп. = 3228960 + 968688 =4197648 руб. Среднемесячная заработная плата: - для руководителей и специалистов Зср.рук. = ФОТрук. / (12 ∙ Чрук.) =19463040/ (12∙3) = 540640 руб. - для технических исполнителей Зтехн.исп.. = ФОТтехн.исп. / (12 ∙ Чтехн.исп.) (3.3.5)
Зтехн.исп.. =4197648/ (12 ∙ 1.) =349804 руб. Рассчитанные данные сводим в таблицу 3.2.
Таблица 3.2. Расчет фонда заработной платы
4. Расчет энергосоставляющей продукции цеха
Энергосоставляющая продукции цеха включает в себя следующие элементы затрат: 1. Плата за электроэнергию; 2. Затраты на материалы; 3. Расходы на оплату труда; 4. Начисления на заработную плату (Нфэп); 5. Амортизация; 6. Прочие расходы. Затраты на материалы (М), связанные с ремонтом и обслуживанием электрооборудования условно принимаем 90% от годового фонда заработной платы производственных рабочих: М = ФЗПг ∙ 0,9 (4.1) М = 71714038 ∙ 0,9 =64542634 руб. Начисления на заработную плату (Нфэп) включают в себя: а) отчисления в фонд социальной защиты (принимаем в размере 36% от ФЗПг) б) отчисления в фонд занятости населения (принимаем в размере 1% от ФЗПг) в) чрезмерный налог (принимаем в размере 4% от ФЗПг) г) обязательное страхование (принимаем в размере 2,2% от ФЗПг) Таким образом начисления на заработную плату определяются согласно выражения Нфэп = Оф.соц.защ. + Оф.занятости + ЧН + ОС = 0,36 ∙ ФЗПг + 0,01 ∙ ФЗПг + 0,04 ∙ ФЗПг + 0,022 ∙ ФЗПг (4.2) Нфэп = 0,36 ∙71714038+ 0,01 ∙71714038 + 0,04 ∙71714038+ 0,022 ∙71714038= 25817054 + 717140 + 2868561 + 1577709 = 30980464 руб.
Годовая сумма амортизации электрооборудования определяется по формуле: А = Соб ∙(На / 100) (4.3) Где: Соб – балансовая стоимость электрооборудования цеха, тыс. руб. На – средняя норма амортизации (принимаем 15%) А = 202000000 ∙(15 / 100) =30300000 руб. Прочие расходы условно принимаем в размере 2% от суммы предыдущих затрат: Рпр = (Пэл + М + ФЗПг + Нфэп + А) ∙ 0,02 (4.4)
Рпр = (633331968 +64542634+ 71714038+30980464+30000000) ∙ 0,02 = 16611382 руб. Рассчитанные данные заносим в таблицу 4.1.
Таблица 4.1. Энергосоставляющая продукции цеха
Удельная величина затрат электроэнергии на 1кВт/ч составляет: Иуд = ∑И / Эгод (4.5) Где: ∑И – суммарные издержки, связанные с энергообеспечением цеха (Энергосоставляющая) тыс. руб. Эгод – годовое потребление электроэнергии, кВт/ч (по данным энергобаланса).
Иуд =847480486/3124158 = 271 руб.
5. Заключение Рассчитав данную курсовую работу я пришел к выводу, что развитие и совершенствование энергосистемы невозможно без активной работы в экономике. Она прошла долгий путь командно – административного управления, что и все народное хозяйство страны, с теми же недостатками и определенными успехами. Прежде всего имеется в виду степень организованности в системе управления, без чего современная энергетика вообще существовать не может. В 1965 г. В Союзе проводилась весьма значительная экономическая реформа. До этого времени оценочным показателем для промышленных предприятий, в том числе и энергетики, был объем валовой продукции. Энергетики долго отстаивали право на исключительность своих экономических отношений, и перешли на новые условия планирования только в 1969 г.Основным производственно – звеном становиться энергосистема – РЭУ. Переломным моментом в экономике энергетики стал 1975 г. В этом году было принято постановление союзного Правительства о проведении в отрасли экономического эксперимента. На этом этапе энергетикам удалось отстоять почти всё, что было возможно и целесообразно в сложившихся условиях. Такого экономического механизма не имела ни одна отрасль, и действовал он до 1986 г. На сегодняшний день экономические отношения в энергетической отрасли четко не определились, но одно ясно и очевидно, эти две отрасли народного хозяйства не могут обходиться друг без друга.
Литература
1. В.Т. Мелехин, Г.Л. Багиев, В.А. Полянский. Организация и планирование предприятий. Л.:Энергоатомиздат, 1988; 2. Оптимизация энергоснабжения промышленного Предприятия. Методические указания к курсовому проектированию (под редакцией Проф. В.Н. Гусева), Л., 1977; 3. Н.И. Синягин, Н.А. Афанасьев, С.А. Новиков. Система планово-предупредительного ремонта оборудования и сетей промышленной энергетики. М.:Энергоатомиздат, 1984; 4. Единая система ППР и рациональной эксплуатации технологического оборудования промышленных предприятий (под редакцией О.М. Якобсона), М.:Машиностроение, 1967.
Популярное: Как построить свою речь (словесное оформление):
При подготовке публичного выступления перед оратором возникает вопрос, как лучше словесно оформить свою... Генезис конфликтологии как науки в древней Греции: Для уяснения предыстории конфликтологии существенное значение имеет обращение к античной... Почему двоичная система счисления так распространена?: Каждая цифра должна быть как-то представлена на физическом носителе... ©2015-2024 megaobuchalka.ru Все материалы представленные на сайте исключительно с целью ознакомления читателями и не преследуют коммерческих целей или нарушение авторских прав. (679)
|
Почему 1285321 студент выбрали МегаОбучалку... Система поиска информации Мобильная версия сайта Удобная навигация Нет шокирующей рекламы |