Сущность системного анализа. Методика декомпозиции целей и область ее применения
Системный подход – комплексность рассмотрения проблемы. Системный анализ: - предлагается методология проведения исследований - выделяются этапы исследования - используют методики реализации этапов - особое внимание уделяется целям системы Принципы системного анализа: 1) применение неформальных знаний и методов 2) привлечение знаний из разных областей науки и практики 3) системный анализ применим к системам любой природы 4) имеются некоторые неформальные алгоритмы (методики) системного анализа Этапы системного анализа (по Перегудову Ф.И., Таросенко Ф.П.): 1) определение конфигуратора 2) определение проблемы и проблематики 3) выявление целей 4) декомпозиция целей 5) формирование критериев 6) генерирование альтернатив 7) построение моделей 8) выбор решения 9) исследование информационных потоков 10) исследование ресурсных возможностей 11) наблюдение и эксперименты над системой 12) реализация результатов анализа Методики декомпозиции целей:
Важное место имело построение дерева целей, но получили его на основе здравого смысла, т.е. логико-профессиональный анализ.
1) имеются 2 шкалы: пространственная шкала развития системы – это цель самой системы, временная шкала – характеризует текущие цели. 2) Ответ на 3 вопроса: - что нужно узнать, чтобы решить проблему - что нужно создать для решения проблемы - что необходимо организовать в процессе решения проблемы 3. С.А. Валуев 1 принцип: анализ видов управленческой деятельности организации 2 принцип: определение функций процесса управления 3 принцип: учет цикла принятия решений 4. Методика, основанная на использовании модели Предполагается выбрать модель, определить ее компоненты и провести декомпозицию в соответствии с компонентами модели.
Фреймовая модель – полная модель. Пользоваться сложно – ее надо конкретизировать. Содержательная модель – компонент разбивается на столько элементов, сколько элементов содержит модель. Примеры полных моделей: 1. Модель пространства входа в систему:
2. Модель ресурсов: - материальные;- энергетические;- информационные;- временные ----для всех типов систем - трудовые; - финансовые---только для организационных систем 3. Модель деятельности человека:
субъект деятельности
объект предмет 4. Модель жизненного цикла: все имеет начало, середину и конец является полной. Алгоритмизация процесса декомпозиции: Проблемы: 1 сочетание простоты и полноты дерева. Компромисс достигается с использованием понятия существенности. Включаются те компоненты, которые являются существенными. 2 Возможность внесения поправок в модель. В процессе работы над построением дерева возникает необходимость вносить поправки в модель. 3 Определение числа уровней модели. Декомпозиция осуществляется до тех пор, пока не получается элементарный (понятный) уровень (результат).
Популярное: Как выбрать специалиста по управлению гостиницей: Понятно, что управление гостиницей невозможно без специальных знаний. Соответственно, важна квалификация... Как построить свою речь (словесное оформление):
При подготовке публичного выступления перед оратором возникает вопрос, как лучше словесно оформить свою... Модели организации как закрытой, открытой, частично открытой системы: Закрытая система имеет жесткие фиксированные границы, ее действия относительно независимы... ©2015-2024 megaobuchalka.ru Все материалы представленные на сайте исключительно с целью ознакомления читателями и не преследуют коммерческих целей или нарушение авторских прав. (431)
|
Почему 1285321 студент выбрали МегаОбучалку... Система поиска информации Мобильная версия сайта Удобная навигация Нет шокирующей рекламы |