Тема 11. Учет расчетов с персоналом по оплате труда. Учет отчислений на социальное страхование и обеспечение
Задача 11.1. Документальное оформление учета рабочего времени Задание. Составить табель учета рабочего времени формы № Т-13. Методические рекомендации. Использовать условные обозначения (коды), приведенные в табеле формы № Т-12. Исходные данные. 1. Календарь на июль 20__ г.
2. В организации установлена пятидневная рабочая неделя с двумя выходными днями – субботой и воскресеньем. Мастер ЗАО «Дорлес» (ОКПО 87650120) Новиков Н. И. составил табель № 25 от 31 июля 20__ г. за июль месяц по структурному подразделению бригада № 2. Табель проверил специалист отдела кадров Семёнова Т. П. 3. Данные для заполнения табеля рабочего времени
Задача 11.2. Документальное оформление учета рабочего времени Задание. Составить табель учета рабочего времени формы № Т-13. Методические рекомендации. Использовать условные обозначения (коды), приведенные в табеле формы № Т-12. Исходные данные. 1. Календарь на август 20__ г.
2. Секретарь ЗАО «Дорлес» (ОКПО 87650120) А. Ю. Николаева составила табель № 30 от 31 августа 20__ г. за август месяц по структурному подразделению администрация (частично). Табель проверил специалист отдела кадров Семёнова Т. П. 3. Данные для заполнения табеля рабочего времени
Задача 11.3. Расчет повременной заработной платы Задание. Рассчитать повременную заработную плату за отработанное время за декабрь 20__ г. В декабре 23 рабочих дня. Исходные данные. Данные по отделу продаж
Задача 11.4. Расчет сдельной заработной платы Задание. Рассчитать сдельную заработную плату за февраль 20__ г. Исходные данные. Данные наряда на сдельную работу по цеху № 2
Задача 11.5. Расчет сдельной заработной платы Задание. Рассчитать сдельную заработную плату каждого члена бригады за февраль 20__ г. Исходные данные. 1. Заработная плата распределяется между членами бригады пропорционально фактически отработанному времени и часовой тарифной ставке. 2. Данные для расчета заработной платы
Задача 11.6. Расчет сдельной заработной платы Задание. Рассчитать сдельную заработную плату каждого члена бригады за март 20__ г. Исходные данные. 1. Заработная плата распределяется между членами бригады пропорционально фактически отработанному времени, часовой тарифной ставке и коэффициенту трудового участия. 2. Данные для расчета заработной платы
Задача 11.7. Расчет доплат Задание. Рассчитать заработную плату с учетом доплаты за работу в выходной день. Исходные данные. Работнику установлен должностной оклад в сумме 35 000 руб., в организации установлена 5-дневная 40-часовая рабочая неделя. В июне 22 рабочих дня, норма времени отработана полностью (без учёта работы в выходной день). В июне работник также привлекался к работе в воскресенье на пять часов. В соответствии с положением об оплате труда работа в выходной или нерабочий праздничный день оплачивается в двойном размере.
Задача 11.8. Расчет доплат Задание. Рассчитать заработную плату с учетом доплаты за работу в праздничный день. Исходные данные. Работнику установлен должностной оклад в сумме 37 000 руб., в организации установлена 5-дневная 40-часовая рабочая неделя. В мае 21 рабочий день, норма времени отработана полностью (без учёта работы в праздничный день). В мае работник дополнительно привлекался к работе в нерабочий праздничный день на восемь часов. В соответствии с положением об оплате труда работа в выходной или нерабочий праздничный день оплачивается в двойном размере.
Задача 11.9. Расчет доплат Задание. Рассчитать заработную плату с учетом доплаты за сверхурочную работу. Исходные данные. Работнику ремонтного цеха установлен должностной оклад в сумме 30 000 руб., в организации установлена 5-дневная 40-часовая рабочая неделя. Норма времени в августе 184 часа, фактически отработано 190 часов, в т. ч. шесть часов сверхурочно. Работник привлекался к сверхурочной работе первый раз с начала года. В августе начислена премия за выполнение плана в сумме 4 000 руб. В соответствии с положением об оплате труда сверхурочная работа оплачивается в размере, предусмотренном Трудовым кодексом РФ.
Задача 11.10. Расчет доплат Задание. Рассчитать заработную плату с учетом доплаты за сверхурочную работу. Исходные данные. Рабочим основного производства за месяц март изготовлено 363 единицы продукции, сдельная расценка составляет 96,20 руб./шт. Ежемесячно начисляется доплата за классность в размере 3 000 руб. Норма времени за месяц отработана полностью, дополнительно рабочий привлекался к сверхурочной работе на 5 часов. За январь-февраль сверхурочно отработано 12 часов. Рабочему установлена часовая тарифная ставка 180 руб. В соответствии с положением об оплате труда сверхурочная работа оплачивается исходя из часовой тарифной ставки рабочего-сдельщика в размере, предусмотренном Трудовым кодексом РФ.
Задача 11.11. Расчет доплат Задание. Рассчитать заработную плату за отработанное время с учетом доплаты за работу в ночное время. Исходные данные. 1. В организации используется сменный график, сменный график устанавливается ежемесячно. В апреле норма времени составляет 176 часов. В соответствии с коллективным договором оплата труда за работу в ночное время оплачивается в повышенном размере, который составляет 20% от оклада за каждый час работы. 2. Данные для расчета заработной платы
Задача 11.12. Расчет доплат Задание. Рассчитать заработную плату за отработанное время с учетом доплаты за работу в ночное время и в нерабочий праздничный день. Исходные данные. 1. В организации используется сменный график и суммированный учет рабочего времени, сменный график устанавливается ежемесячно. В июне норма времени составляет 159 часов. В соответствии с коллективным договором оплата труда за работу в ночное время оплачивается в повышенном размере, который составляет 25% от оклада за каждый час работы. Работа в выходной или нерабочий праздничный день оплачивается в двойном размере. 2. Данные для расчета заработной платы
Задача 11.13. Расчет дополнительной заработной платы Задание. 1. Оформить записку-расчет о предоставлении отпуска работнику формы Т-60, рассчитать начисленную сумму по оплачиваемому отпуску, НДФЛ и сумму к выплате. 2. Сформулировать и записать в журнале регистрации факты хозяйственной деятельности, выполнить бухгалтерские записи. Начислить страховые взносы от заработной платы. Тариф взносов на обязательное социальное страхование от несчастных случаев на производстве 0,6%. Исходные данные. 1. Главному инженеру ЗАО «Дорлес» (ОКПО 87650120) Петрову Николаю Николаевичу табельный номер 1028 за период работы с 01 декабря 20_1 г. по 31 августа 20_2 г. предоставлен основной оплачиваемый отпуск с 10 сентября 20_2 г. на 21 календарный день. 2. Расчетный период отработан не полностью. Работник находился на больничном с 13 по 19 декабря 20_1 г., был в оплачиваемом отпуске с 23 по 31 мая. У работника два несовершеннолетних ребенка. Данные лицевого счета (частично)
Задача 11.14. Расчет пособия по временной нетрудоспособности Задание. 1. Рассчитать оплату труда работника за месяц (в т. ч. сумму пособия по временной нетрудоспособности), НДФЛ и сумму к выплате. 2. Сформулировать и записать в журнале регистрации факты хозяйственной деятельности, выполнить бухгалтерские записи. Исходные данные. В апреле работником основного производства изготовлено 751 шт. деталей, сдельная расценка 30,05 руб. за шт. Работник был временно нетрудоспособен 7 календарных дней с 4 по 10 апреля. За расчетный период начислено: по сдельным расценкам 584 000 руб., за сверхурочную работу 12 130 руб., материальная помощь 6 000 руб., за отпуск 48 918, 37 руб. Страховой стаж составляет 7 лет 11 месяцев. Стандартный вычет на ребенка не предоставляется. Задача 11.15. Расчет пособия по временной нетрудоспособности. Задание. 1. Рассчитать оплату труда работника за месяц (в т. ч. сумму пособия по временной нетрудоспособности), НДФЛ и сумму к выплате. 2. Сформулировать и записать в журнале регистрации факты хозяйственной деятельности, выполнить бухгалтерские записи.
Популярное: Организация как механизм и форма жизни коллектива: Организация не сможет достичь поставленных целей без соответствующей внутренней... Как вы ведете себя при стрессе?: Вы можете самостоятельно управлять стрессом! Каждый из нас имеет право и возможность уменьшить его воздействие на нас... Почему человек чувствует себя несчастным?: Для начала определим, что такое несчастье. Несчастьем мы будем считать психологическое состояние... Почему стероиды повышают давление?: Основных причин три... ©2015-2024 megaobuchalka.ru Все материалы представленные на сайте исключительно с целью ознакомления читателями и не преследуют коммерческих целей или нарушение авторских прав. (1035)
|
Почему 1285321 студент выбрали МегаОбучалку... Система поиска информации Мобильная версия сайта Удобная навигация Нет шокирующей рекламы |