Мегаобучалка Главная | О нас | Обратная связь


Расчётный листок (Приложение Б)



2019-07-03 300 Обсуждений (0)
Расчётный листок (Приложение Б) 0.00 из 5.00 0 оценок




Результаты расчёта заработной платы отражаются в окне расчётного листка. В них ежемесячно отражаются суммы начисленной заработной платы по видам и источникам, суммы удержаний по видам, сумма к выдаче.

Форма расчётного листка доступна из главного меню через пункты: Расчёты – Расчётный листок и содержит две взаимосвязанные таблицы.

 

Колонки верхней таблицы:

12 ·ТН. Табельный номер работника.

13 ФИО. ФИО работника.

14 Начислено. Сумма начислений за месяц.

15 Удержано. Сумма удержаний за месяц.

16 Выдано в межрасчёт. В эту колонку попадают выплаты в межрасчётный период, т.е. выплаты по ведомостям с типом «межрасчёт» (открытые либо закрытые) и по закрытым ведомостям с типами «зарплата» и «пособие».

17 К выдаче. Сумма к выдаче. В этой колонке отображаются суммы по открытым ведомостям с типами «зарплата» и «пособие».

18 Перечислено в банк. Сумма заработной платы, перечисленная в банк.

19 На следующий месяц. Сумма долга за работником или организацией, переходящая на следующий месяц.

20 Тип оклада. Тип оклада, указанный в тарификации для данной должности работника.

21 Должность. Наименование должности работника.

22 Отделение (подразделение). Наименование отделения (подразделения), в котором работает сотрудник.

Редактирование в данной таблице запрещено возможно только удаление работника или должности. Начисления отображаются синим цветом, удержания и долг за работником – красным.

В нижней таблице отражается информация по видам начисленной заработной платы и видам удержаний из неё для текущего работника.

Колонки нижней таблицы:

23 Шифр начисления / удержания. Шифр, наименование вида начисления или удержания.

24 Дата. Месяц, за который произведено начисление (удержание).

25 Дни, часы. Отработано по данному начислению дней (часов).

26 Ведомость к выдаче. Наименование ведомости, через которую будет произведена выдача.

27 Сумма. Сумма начислений, удержаний.

28 Финансирование. Эта колонка появляется при нажатии кнопки . В ней отображаются типы финансирования на каждый шифр.

29

3  ПРИМЕЧАНИЕ.
Если с течением времени будет наблюдаться неадекватное и существенное замедление работы при открытии формы «Просмотр расчётных листков» то, в этом случае рекомендуется выполнить запрос «Оптимизация базы по скорости» из пункта меню «Корректировка - Полезные запросы», группа «Системные».

 

4  Если на форме отображается надпись «Месяц закрыт» - это означает, что руководитель расчётной группы запретил в программе любые действия для текущего месяца, которые могут повлечь за собой изменение имеющихся расчётных листочков. В частности, в этой форме будет запрещено удаление любых записей. При необходимости в данной ситуации модифицировать рассчитанные данные, следует обратиться к руководителю.

 

Больничный (Приложение И)

Форма ввода и расчёта больничных доступна из главного меню через пункты: Расчёты - Больничный содержит список работников с указанием табельного номера, ФИО, должности, датами начала и окончания нетрудоспособности и места работы.

 

В верхней части окна расположены поля фильтра, которые позволяют выбрать расчётный период (при открытии окна устанавливается по дате задачи), подразделение, отделение, табель и категорию должностей сотрудников для отображения их в списке.

Последовательный порядок действий по расчёту больничного рассмотрен ниже.

Ввод основных данных осуществляется в форме редактирования листков по временной нетрудоспособности. В верхней части окна расположены поля для ввода номера листка по временной нетрудоспособности, периода болезни и количества дней нетрудоспособности (рассчитывается автоматически, но может корректироваться вручную). Вся информация по расчёту пособия располагается на трех закладках: Больничный,Месяцы выборки, Месяцы больничного.

 

Закладка Больничный

На закладке расположены поля для ввода информации и выбора параметров настройки для расчёта суммы пособия по временной нетрудоспособности.

 

Содержание формы:

30 Начисление. Наименование вида начисления, к которому относится данный больничный лист. Заносится выбором из справочника.

31 Ведомость. Наименование ведомости, по которой будет произведена выплата пособия. Заносится выбором из списка. Если ведомость не указана, пособие выплачивается в текущую открытую ведомость с типом «зарплата» (ведомость по умолчанию).

32 Финансирование.

33 Заработок. Параметр, определяющий источник финансирования начислений, при расчёте среднедневного заработка для данного больничного.

34 Выплата. Тип финансирования, который будет установлен рассчитанным суммам больничного. Если выбран параметр «по умолчанию», тип финансирования будет установлен равным значению одноимённого параметра из тарификации работника.

35 Расчёт.

36 По дням, По часам, По тарификации. Указывает, как следует рассчитывать больничный. Расчёт по дням используется для работников, учёт отработанного времени которых производится в днях. Расчёт по часам - соответственно для работников с почасовой оплатой. Расчёт по тарификации вместо среднедневного заработка выбирает тарификацию работника и используется в случаях, оговоренных в законодательстве. В случае расчёта по тарификации, на закладке Месяцы выборки следует убирать признак Автоматический выбор месяцев и устанавливается текущий месяц.

37 Параметры расчёта

38 Не менее 2 БВ.Установить ли ограничение по минимальной сумме рассчитанного пособия в размере не менее указанного количества базовых величин.

39 Не менее 50% МПБ.Установить ли ограничение по минимальной сумме пособия: в размере не менее указанного процента % минимального потребительского бюджета.

40 Не более 3 СЗП.Применять ли ограничение максимальной суммы пособия: в размере не более указанного количества средних заработных плат.

41 Анализ 80 %.Применять ли при расчёте ограничение по сумме пособия в течение первых 6 дней нетрудоспособности в размере 80 % среднедневного (среднечасового) заработка.

42 Процент оплаты.Производитьвыплату пособия в указанном размере от рассчитанной суммы.

 

Установка признака Автоматический выбор месяцев позволяет произвести программный выбор месяцев для расчёта среднего заработка, а его отключение разрешает заносить данные вручную.

 

Последовательность расчёта пособия по временной нетрудоспособности:

43  В списке рассчитанных сумм больничных, путём выбора из списка «Выбор должности», добавить новую запись.

44  Заполнить период пособия.

45  Указать шифр начисления и если необходимо - ведомость выплаты.

46  Настроить тип расчёта и параметры расчёта.

47  Нажимать кнопку «Расчёт дней (часов)» или клавишу <F5>.

48  При необходимости - изменить выбранные компьютером месяца, фонд, отработку и время пособия.

49  Нажать кнопку «Расчёт суммы пособия» или клавишу <F6>.

50  Если требуется ручная корректировка выбранных программой сумм заработка или оклада– то для этого следует установить тип расчёта «Расчёт по текущей выборке», после чего будет разрешено их изменение.

51  Вывести протокол расчёта.

52  Существует возможность произвести расчёт больничного, как продолжение предыдущего больничного. Если первый больничный заканчивается, к примеру, 5-го числа, а второй начинается 6-го числа, то при расчёте дней (часов) больничного появляется форма диалога с вопросом:

53  В случае положительного ответа - производится дополнительный анализ для выбора месяцев для расчёта и анализ разбивки дней при ограничении суммы в размере 80% и 100 %.

5  Если кнопка «Расчёт» недоступна для нажатия, а рядом отображается надпись «Месяц закрыт», это означает, что руководитель расчётной группы запретил в программе любые действия для текущего месяца, которые могут повлечь за собой изменение имеющихся расчётных листочков. При необходимости в этой ситуации всё-таки выполнить расчёт и модифицировать рассчитанные данные, следует обратиться к руководителю.

 



2019-07-03 300 Обсуждений (0)
Расчётный листок (Приложение Б) 0.00 из 5.00 0 оценок









Обсуждение в статье: Расчётный листок (Приложение Б)

Обсуждений еще не было, будьте первым... ↓↓↓

Отправить сообщение

Популярное:
Организация как механизм и форма жизни коллектива: Организация не сможет достичь поставленных целей без соответствующей внутренней...
Как построить свою речь (словесное оформление): При подготовке публичного выступления перед оратором возникает вопрос, как лучше словесно оформить свою...
Личность ребенка как объект и субъект в образовательной технологии: В настоящее время в России идет становление новой системы образования, ориентированного на вхождение...



©2015-2024 megaobuchalka.ru Все материалы представленные на сайте исключительно с целью ознакомления читателями и не преследуют коммерческих целей или нарушение авторских прав. (300)

Почему 1285321 студент выбрали МегаОбучалку...

Система поиска информации

Мобильная версия сайта

Удобная навигация

Нет шокирующей рекламы



(0.007 сек.)