Демографические данные
Рис. 9
Таблица 10.
Рабочий план исследования Таблица 11. Подготовка и проведение социологического исследования мнения персонала ООО ДМЗ «Камов» в отношение проводимой инновационной политики на предприятии.
Вспомогательные документы и нормативы исследования Приложение 1. Международный Университет природы, общества и человека «Дубна», Кафедра социологии и гуманитарных наук Анкета
Уважаемый респондент, Университет «Дубна» проводит социологическое исследование на тему «Проблемы введения инноваций на современном предприятии». Данное исследование направлено на повышение эффективности работы с персоналом. Участие в нашем опросе полностью конфиденциально. Мы просим Вас принять участие в нашем опросе. Вам будут предложены вопросы и варианты ответов, в каждом вопросе возможен один вариант ответа, за исключением тех, где указано, что Вы можете отметить несколько вариантов. Номер выбранного Вами ответа нужно обвести в кружок или поставить галочку, важно, чтобы было ясно, какой именно вариант Вы выбрали. Заранее благодарим Вас за сотрудничество!
Как Вам кажется, предприятиям/организациям нужны перемены, нововведения (перемены в структуре организации, появление новых руководителей, изменения связанные с полномочиями подчиненных, увеличение ответственности, повышение или понижение в должности, новые правила на предприятии и санкции за их нарушение и т.д.)? 1. нет, все должно быть стабильно 4. наверное, они нужны 2. в них нет необходимости 5. да, они необходимы для развития компании 3. от них нет вреда или пользы (все равно)
2. Как, по-вашему, для чего нужны перемены на предприятии?(возможны несколько вариантов ответа)
1. для поддержания интереса персонала к работе 2. для создания возможности профессионального роста персонала 3. для усовершенствования работы предприятия с помощью новых методов и специалистов 4. для расширения предприятия, появления новых филиалов, подразделений, отделов 5. для развития предприятия, роста на рынке, повышения его статуса 6. другое: ______________________
Популярное: Почему люди поддаются рекламе?: Только не надо искать ответы в качестве или количестве рекламы... Почему человек чувствует себя несчастным?: Для начала определим, что такое несчастье. Несчастьем мы будем считать психологическое состояние... ©2015-2024 megaobuchalka.ru Все материалы представленные на сайте исключительно с целью ознакомления читателями и не преследуют коммерческих целей или нарушение авторских прав. (388)
|
Почему 1285321 студент выбрали МегаОбучалку... Система поиска информации Мобильная версия сайта Удобная навигация Нет шокирующей рекламы |