Исследование акцентуаций характера с помощью опросника Г.Шмишека

исследование особенность личность опросник

Цель: опросник предназначен для диагностики типа акцентуации личности..

Описание: опросник содержит 10 шкал, в соответствии с десятью выделенными Леонгардом типами акцентуированных личностей, и состоит из 88 вопросов, на которые требуется ответить «да» или «нет».

Инструкция: вам предлагается ответить на 88 вопросов, касающихся различных сторон вашей личности. Рядом с номером вопроса поставьте знак + (да), если согласны, или – (нет), если не согласны. Отвечайте быстро, долго не задумывайтесь».

Обработка результатов: подсчитывается количество ответов «да» и количество ответов «нет» по каждой шкале с помощью ключа. Каждое совпадение с ключом равно 1 баллу. Максимальная сумма баллов равна 24. Учитывается неоднозначная количественная представленность исследуемых шкал, вводится коэффициент выравнивания, вследствие чего сумма полученных «сырых» баллов умножается на дифференцированный коэффициент. Так, при 8 утверждениях в шкале полученный результат умножается на 3, при 12 – на 2, при 4 – на 6.

Максимальная сумма баллов после умножения – 24. На основании практического применения опросника считают, что сумма баллов в диапазоне от 15 до 19 говорит о тенденции к тому или иному, типу акцентуации. В случае превышения 19 баллов черта характера является акцентуированной. Полученные данные могут быть представлены в виде «профиля личностной акцентуации».

А.П.

Демонстративный тип – 10

Застревающий тип – 12

Педантичный тип – 10

Возбудимый тип – 15

Гипертимный тип – 3

Дистимический тип – 6

Тревожно-боязливый тип – 6

Аффективно-экзальтированный тип – 12

Эмотивный тип – 12

Циклотимный тип – 6

Акцентуированных черт характера не обнаружено.

Отсутствуют признаки акцентуации по демонстративному типу, педантичному типу, гипертимному типу, дистимическому типу, циклотимному типу, тревожно-боязливому типу.

Наличие признаков акцентуации по застревающему типу, возбудимому типу, аффективно-экзальтированному типу, эмотивному типу.

Наиболее выраженная шкала возбудимость. У людей с таким показателем иногда проявляются следующие признаки:

- недостаточная управляемость, ослабление контроля над влечениями и побуждениями сочетаются с властью физиологических влечений. Характерна повышенная импульсивность, инстинктивность, грубость, занудство, угрюмость, гневливость, склонность к хамству и брани, к трениям и конфликтам, в которых сам и является активной, провоцирующей стороной. Раздражителен, вспыльчив, часто меняет место работы, неуживчив в коллективе. Отмечается низкая контактность в общении, замедленность вербальных и невербальных реакций, тяжеловесность поступков. Для него никакой труд не становится привлекательным, работает лишь по мере необходимости, проявляет такое же нежелание учиться. Равнодушен к будущему, целиком живет настоящим, желая извлечь из него массу развлечений. Повышенная импульсивность или возникающая реакция возбуждения гасятся с трудом и могут быть опасны для окружающих. Он может быть властным, выбирая для общения наиболее слабых.

Наименее выраженная шкала гипертимность. У людей такого типа отсутствую следующие признаки:

- большая подвижность, общительность, болтливость, выраженность жестов, мимики, пантомимики, чрезмерная самостоятельность, склонность к озорству, недостаток чувства дистанции в отношениях с другими. Спонтанное отклонение от первоначальной темы в разговоре. Любовь к компании сверстников, стремление ими командовать. Частое хорошее настроение, хорошее самочувствие, высокий жизненный тонус, нередко цветущий вид, хороший аппетит, здоровый сон, склонность к чревоугодию и иным радостям жизни. Повышенная самооценка, веселые, легкомысленные, поверхностные и вместе с тем деловитые, изобретательные, блестящие собеседники; люди, умеющие развлекать других, энергичные, деятельные, инициативные.

Н.П.

Демонстративный тип – 16

Застревающий тип – 10

Педантичный тип – 12

Возбудимый тип – 9

Гипертимный тип – 18

Дистимический тип – 9

Тревожно-боязливый тип – 12

Аффективно-экзальтированный тип – 12

Эмотивный тип – 12

Циклотимный тип – 12

Акцентуированных черт характера не обнаружено.

Отсутствуют признаки акцентуации по застревающему типу, возбудимому типу, дистимическому типу.

Наличие признаков акцентуации по педантичному типу, тревожно-боязливому типу, аффективно-экзальтированному типу, циклотимному типу, эмотивному типу.

Наиболее выраженная шкала гипертимность. У людей с таким показателем иногда проявляются следующие признаки:

- большая подвижность, общительность, болтливость, выраженность жестов, мимики, пантомимики, чрезмерная самостоятельность, склонность к озорству, недостаток чувства дистанции в отношениях с другими. Спонтанное отклонение от первоначальной темы в разговоре. Любовь к компании сверстников, стремление ими командовать. Частое хорошее настроение, хорошее самочувствие, высокий жизненный тонус, нередко цветущий вид, хороший аппетит, здоровый сон, склонность к чревоугодию и иным радостям жизни. Повышенная самооценка, веселые, легкомысленные, поверхностные и вместе с тем деловитые, изобретательные, блестящие собеседники; люди, умеющие развлекать других, энергичные, деятельные, инициативные.

Наименее выраженная шкала возбудимость. У людей такого типа отсутствую следующие признаки:

- недостаточная управляемость, ослабление контроля над влечениями и побуждениями сочетаются с властью физиологических влечений. Повышенная импульсивность, инстинктивность, грубость, занудство, угрюмость, гневливость, склонность к хамству и брани, к трениям и конфликтам, в которых сам и является активной, провоцирующей стороной. Раздражение, вспыльчивость, частая смена работы, неуживчивость в коллективе. Низкая контактность в общении, замедленность вербальных и невербальных реакций, тяжеловесность поступков.

Акцентуированной чертой характера является Гипертимный тип.

Людей этого типа отличает большая подвижность, общительность, болтливость, выраженность жестов, мимики, пантомимики, чрезмерная самостоятельность, склонность к озорству, недостаток чувства дистанции в отношениях с другими. Часто спонтанно отклоняются от первоначальной темы в разговоре. Везде вносят много шума, любят компании сверстников, стремятся ими командовать. Они почти всегда имеют очень хорошее настроение, хорошее самочувствие, высокий жизненный тонус, нередко цветущий вид, хороший аппетит, здоровый сон, склонность к чревоугодию и иным радостям жизни. Это люди с повышенной самооценкой, веселые, легкомысленные, поверхностные и вместе с тем деловитые, изобретательные, блестящие собеседники; люди, умеющие развлекать других, энергичные, деятельные, инициативные.

Застревающий тип. Его характеризует умеренная общительность, занудство, склонность к нравоучениям, неразговорчивость. Часто страдает от мнимой несправедливости по отношению к нему. В связи с этим проявляет настороженность и недоверчивость по отношению к людям, чувствителен к обидам и огорчениям, уязвим, подозрителен, отличается мстительностью, долго переживает происшедшее, не способен легко отходить от обид. Для него характерна заносчивость, часто выступает инициатором конфликтов. Самонадеянность, жесткость установок и взглядов, сильно развитое честолюбие часто приводят к настойчивому утверждению своих интересов, которые он отстаивает с особой энергичностью. Стремится добиться высоких показателей в любом деле, за которое берется, и проявляет большое упорство в достижении своих целей. Основной чертой является склонность к аффектам (правдолюбие, обидчивость, ревность, подозрительность), инертность в проявлении аффектов, в мышлении, в моторике.

Педантичный тип. Характеризуется ригидностью, инертностью психических процессов, тяжестью на подъем, долгим переживанием травмирующих событий. В конфликты вступает редко, выступая скорее пассивной, чем активной стороной. В то же время очень сильно реагирует на любое проявление нарушения порядка. На службе ведет себя как бюрократ, предъявляя окружающим много формальных требований. Пунктуален, аккуратен, особое внимание уделяет чистоте и порядку, скрупулезен, добросовестен, склонен жестко следовать плану, в выполнении действий нетороплив, усидчив, ориентирован на высокое качество работы и особую аккуратность, склонен к частым самопроверкам, сомнениям в правильности выполненной работы, брюзжанию, формализму. С охотой уступает лидерство другим людям.

Отсутствуют признаки акцентуации по тревожно-боязливому типу.

Наличие признаков акцентуации по дистимическому типу, аффективно-экзальтированному типу, эмотивному типу, циклотимному типу, демонстративному типу.

Наиболее выраженной шкалой не считая акцентуаций характера, является возбудимость. У людей с таким показателем есть тенденции к следующим признакам:

- недостаточная управляемость, ослабление контроля над влечениями и побуждениями сочетаются у людей такого типа с властью физиологических влечений. Ему характерна повышенная импульсивность, инстинктивность, грубость, занудство, угрюмость, гневливость, склонность к хамству и брани, к трениям и конфликтам, в которых сам и является активной, провоцирующей стороной. Раздражителен, вспыльчив, часто меняет место работы, неуживчив в коллективе. Отмечается низкая контактность в общении, замедленность вербальных и невербальных реакций, тяжеловесность поступков. Для него никакой труд не становится привлекательным, работает лишь по мере необходимости, проявляет такое же нежелание учиться. Равнодушен к будущему, целиком живет настоящим, желая извлечь из него массу развлечений. Повышенная импульсивность или возникающая реакция возбуждения гасятся с трудом и могут быть опасны для окружающих. Он может быть властным, выбирая для общения наиболее слабых. Наименее выраженная шкала тревожность. У людей такого типа отсутствую следующие признаки:

- низкая контактность, минорное настроение, робость, пугливость, неуверенность в себе. Боязнь темноты, животных, страх остаться одному. Любовь к шумным играм, чувство робости и застенчивости. Стеснение выступать перед большим количеством людей. Раннее формирование чувства долга, ответственности, высокие моральные и этические требования. Чувство собственной неполноценности.

РЕКОМЕНДАЦИИ

А.П.

Стараться избегать конфликтов, выбирать работу с наличием физического труда. Заниматься атлетическими видами спорта.

Н.П.

Выбирать работу со свободным графиком, связанную с постоянным общением, например – служба быта. Заниматься игровыми видами спорта.

Е.Е.

Выбирать работу со свободным графиком, связанную с постоянным общением. Так же подойдет работа, дающая ощущения независимости и возможность проявить себя. Но не связанная с большой ответственностью. Заниматься игровыми видами спорта, ходить в театр, организовывать праздники и мероприятия.