Производственная санитария и гигиена труда
Введение
Повышение эффективности производства, его интенсификация неразрывно связаны с созданием здоровых и безопасных условий труда. Условия для которых разрабатывается раздел – помещение исследовательской лаборатории. Безопасные и здоровые условия труда повышают его привлекательность и содержательность, обеспечивают более высокую работоспособность, способствуют поддержанию нормального психофизиологического состояния работающих, повышения их социальной активности и превращению труда в жизненную необходимость, то есть влияют и на решение социальных задач. Кроме того, от условий труда зависит производительность и качество труда, эффективность использования трудовых ресурсов. Таким образом, охрана труда – это система законодательных актов, социально-экономических, организационных, технических, гигиенических и лечебно-профилактических мероприятий и средств, обеспечивающих безопасность, сохранение здоровья и работоспособности человека в процессе труда. Анализ условий труда
Помещение лаборатории, где проводилась разработка манипулятора мобильного робота с автоматической заменой инструмента, имеет следующие характеристики: - размеры 12*6*4 м (согласно СН 245-71 высота не менее 3 м), площадь составляет 72м2; - второй этаж четырехэтажного здания ; - в помещении работают 7 человек; - в помещении находится два окна общей площадью 8 м2, площадь дверного проема 2,88 м2; -сеть трехфазная четырехпроводная с глухозаземленной нейтралью напряжением 220 В и частотой 50 Гц; - применяемое оборудование – ПЭВМ Pentium II Celeron400, лазерный принтер НР LaserJet 6L .
Помещение соответствует требованиям ДНАОП 0.00-1.31-99 “Правила охраны труда при эксплуатации ЭВМ” на одного работающего приходится 10,29 м2 площади при норме 6 м2, объем на одного человека 41 м3 при норме 20 м3. По доступности электрооборудования данное помещение относится к классу производственных помещений. В связи с применением в трудовом процессе ПЭВМ в дальнейшем будем использовать нормативные документы, регулирующие вопросы безопасности охраны труда при эксплуатации ПЭВМ. Согласно ДСанПин 33.2.007 – 98 данное оборудование, а также характер и объем выполняемых работ соответствует нормам. По технологической оснащенности рабочего места: не соответствует нормам, так как перенапрягаются органы зрения (это может быть из – за несоответствия размеров стола или не соответствия расстояния от экрана до глаз работающего, также из- за неправильной высоты стула, недостаточной освещенности рабочего места). Технологический процесс, который выполняется в помещении соответствует требованиям стандартов безопасности и нормам охраны труда. В целях осуществления анализа условий труда в помещении лаборатории были рассмотрены все существующие связи в системе «Человек – Машина – Среда». В процессе функционирования системы «Человек-Машина-Среда» (Ч-М-С) за счет взаимодействия составляющих ее элементов изменяется внутреннее состояние системы. Входной информацией для системы является информация о состоянии предмета труда, управляющей – из вышестоящей системы. Выходом системы – воздействие на предмет труда. Так как в процессе функционирования системы изменяется ее внутреннее состояние, то необходимо рассмотреть и этот фактор, а также проанализировать одну из составных частей внутреннего состояния системы – здоровье персонала, работающего в системе. Безопасность человека зависит в первую очередь от его взаимодействия с окружающей средой. «Человек» – это коллектив людей, работающих одновременно, в одном производственном помещении. В системе рассматривается в качестве нескольких элементов с соответствующими видами связей: Ч1 – оператор ЭВМ, выполняющий управление машиной; Ч2 – человек, рассматриваемый с точки зрения непосредственного влияния на окружающую среду; Ч3 – психофизиологическое состояние человека. «Машина» – комплекс оборудования для осуществления технологического процесса. В системе рассматривается в качестве нескольких элементов с соответствующими видами связей: М1 – выполнение основной технологической функции; M2 – функционирование аварийной защиты; М3 – элемент влияния на окружающую среду и человека. «Среда» – внутренняя среда помещения: освещение, шум, микроклимат. ПТ – предмет труда: разработка проекта.
Рис. 1 – Структурная схема «Ч–М–С»
На рис. 1 представлена структурная схема «Ч–М–С». На ней указаны внешние связи: управляющее воздействие вышестоящей системы, воздействие машины на предмет труда, а также внутренние связи, указанные в таблице 1.
Таблица 1 – Описание связей в системе «Ч–М–С»
В представленной системе "Ч-М-С" имеют место, как и физические, так и психофизические опасные и вредные производственные факторы, которые могут воздействовать на человека. Согласно ГОСТ 12.0.003 – 74 опасные и вредные производственные факторы подразделяются по природе действия на группы: 1. физические; 2. химические; 3. биологические; 4. психофизиологические. Для данных условий характерны две группы из вышеперечисленных – физические и психофизиологические, которые способны значительно снижать, а при длительном воздействии приводить к потере работоспособности работающего персонала: а) физические 1) повышенный уровень шума на рабочем месте(измеряется в дБ); 2) отсутствие или недостаток естественного света(коэффициент природного освещения должен быть не менее 1,5 %); 3) недостаточная освещенность рабочей зоны(измеряется в лк); 4) повышенная или пониженная температура(измеряется в градусах Цельсия), влажность( в %) и повышенная подвижность воздуха рабочей зоны(в м/с). б) психофизиологические: 1) умственное перенапряжение(в % за смену); 2) перенапряжение зрительных анализаторов(оценивается по категориям); 3) статические нагрузки; 4) монотонность труда; 5) эмоциональное напряжение. Шум является одним наиболее распространенных в производстве вредным фактором. Проявление вредного воздействия шума на организм человека разнообразно: так шум с уровнем 80 дБ затрудняет разборчивость речи, вызывает снижение работоспособности и мешает нормальному отдыху, длительное воздействие шума с уровнем 100-120 дБ на низких частотах и 80-90 дБ на средних и высоких частотах может вызвать необратимые потери слуха , а шум с уровнем 120-140 дБ способен вызвать механические повреждения органов слуха. При отсутствии или недостатке естественного света, также как при недостаточной освещенности рабочей зоны может возникнуть быстрая утомляемость и головная боль. Отсутствие или недостаток естественного света происходит из-за неправильно организованного освещения. В помещении имеются источники искусственного освещения (люминесцентные лампы) и естественное освещение (два оконных проема). Излишнее освещение, полное и местное (блики) экрана резко снижает контрастность изображения, что приводит к перенапряжению зрительных анализаторов и снижению работоспособности. Нарушение допустимых микроклиматических параметров (повышенная или пониженная температура, влажность и повышенная подвижность воздуха рабочей зоны) могут вызвать изменение функционального и теплового состояния организма и напряжение реакций терморегуляции, вызывающие дискомфортные теплоощущения, ухудшение самочувствия и понижение работоспособности. Причиной повышенной или пониженной температуры рабочей зоны является плохая теплоизоляция и недостаточное отопление. Фактические значения ОВПФ приведены в таблице 2:
Табл. 2 Оценка факторов производственной среды и трудового процесса
Согласно составленной оценки условий труда доминирующим вредным производственным фактором является шум.
Техника безопасности
Согласно ПУЭ помещение относится к классу помещений без повышенной опасности поражения электрическим током, так как в помещении отсутствуют особая влажность, токопроводящая пыль, возможность одновременного прикосновения человека к корпусам ПЭВМ и к заземлённым металлическим конструкциям здания. Средняя температура в помещении не превышает +35° С, относительная влажность не превышает 75%, исключена возможность одновременного прикосновения к заземленным металлическим конструкциям здания (батареи отопления) и корпусам электрооборудования. В соответствии с требованиями ГОСТ 12.1.030-81. ССБТ. “Электробезопасность. Защитное заземление, зануление” напряжением питания до 1000 В и глухозаземленной нейтралью применяется зануление для защиты от поражения электрическим током. Для зануления необходимо соединить все металлические корпуса оборудования, которые случайно могут оказаться под напряжением, с неоднократно заземленным нулевым проводом сети. Сечение соединительного проводника должно быть не меньше половины сечения фазного проводника. Зануление превращает замыкание на корпус в однофазное короткое замыкание в результате чего срабатывает автоматическая защита. Повторное заземление нулевого провода необходимо для уменьшения опасности поражения людей током, возникающей при обрыве нулевого провода и замыкании фазы на корпус за местом обрыва. Сопротивление повторного заземления нулевого провода должно быть не больше 10 Ом. Контроль изоляции в отделе проводится один раз в год на участке “фаза-фаза”, “фаза-ноль”, “фаза – нулевой защитный проводник” (сопротивление изоляции должно быть не менее 0,5 МОм). В помещении установлено устройство защитного отключения, соответствующее ГОСТ 12.1.030-81. ССБТ. “Электробезопасность. Защитное заземление, зануление”, которое должно расположено на вводе электросети в производственное помещение, с целью защиты персонала от поражения электрическим током. Время отключения не превышает 0,1-0,2 с. К эксплуатации оборудования допускаются работники, прошедшие следующие виды инструктажа, согласно ДНАОП 0.04-4.12-05 “Типове положення про навчання, інструктаж та перевірку знань з питань охорони праці”: - вводный - проводится инженером по охране труда с поступлением на работу, общие вопросы о предприятии, основные положения законодательства, правила безопасности, общий режим отдыха. Факт вводного инструктажа записывается в специальном журнале и фиксируется подписями - инструктируемого и инструктирующего; - первичный - проводится однократно на рабочем месте руководителем работ с вновь принятыми, переведёнными из других подразделений о обязанностях, режиме работы. По программе первичного инструктажа один раз в полгода проводится повторный инструктаж. Повторный инструктаж проводится на рабочем месте начальника отдела один раз в год, оформляется записью в журнале повторного инструктажа. - внеплановый инструктаж проводится при введении законодательных актов по охране труда, при замене или модернизации оборудования, при нарушении нормативных актов по охране труда, что привело к травматизму, и по требование работников органа государственного надзора за охраной труда. Этот инструктаж проводится теми же лицами, в обязанности которых входит проведение первичного и повторного инструктажа. - целевой инструктаж проводится при выполнении работ, не связанных с их основными обязанностями. При ликвидации аварий, организации массовых мероприятий и при работе на которой оформляется допуск. Запись о проведении инструктажа делается в журнале.
Производственная санитария и гигиена труда
Работы в помещении согласно ГОСТ 12.1.005-88. ССБТ. “Общие санитарно-гигиенические требования к воздуху рабочей зоны” относятся к категории работ по энергозатратам организма “легкая 1а” - работы, производимые сидя, не требующая систематического физического напряжения и перемещения тяжестей с энергозатратами организма 90 - 120 кКал/час. Эмоциональное состояние пользователя ЭВМ характеризуется эмоциональным возбуждением и эмоциональным напряжением. В соответствии с ГОСТ 12.1.005-88. ССБТ. “Общие санитарно-гигиенические требования к воздуху рабочей зоны”, ДСН 3.3.6.042-99 установлены оптимальные нормы температуры, влажности и скорости движения воздуха для данной категории. Таблица 2 – Нормированные параметры микроклимата
Для обеспечения установленных норм микроклиматических параметров и чистоты воздуха применяется отопление в холодный период года и кондиционирование воздуха в теплый период, чтобы нормализовать повышенную температуру в отделе. Создание наиболее благоприятной в техническом отношении обстановки на производстве и в быту способствует повышению работоспособности и производительности труда, а также снижению утомления. Работа сотрудников связана с умственным трудом. Для уменьшения влияния психофизиологических факторов необходимо правильно организовывать отдых работников, а также необходимо правильно организовывать рабочее место разработчика-оператора ЭВМ в соответствии с требованиями ДНАОП 0.00-1.31-99 “Правила охорони праці при експлуатації електронно - обчислювальних машин”, установить наиболее рациональный режим труда и отдыха. При размещении рабочего места необходимо придерживаться следующих требований: - рабочее место должно быть размещено таким образом, чтобы естественный свет падал сбоку (оптимально – слева); - рабочее место с ПЭВМ размещается на расстоянии не менее 1м от стен со световым окном; - расстояние между тыльной поверхностью видеотерминала и другим экраном должно быть не менее 2,5м; - расстояние между боковыми поверхностями должно быть не менее 1,2м; - проход между рядами должен быть не менее 1м. Каждое рабочее место в отделе соответствует требованиям ГОСТ 12.2.032-78. ССБТ. “Рабочее место при выполнении работ сидя. Общие эргономические требования”: высота рабочей поверхности стола для ПЭВМ должна быть в пределах 680-800 мм, ширина стола - 600-1400 мм, глубина стола - 800-1000 мм. Кроме того, стол должен иметь пространство для ног высотой не менее 600мм и шириной не менее 500 мм. Сидения, используемые в отделе, должны быть снабжены подъемно-поворотным механизмом, позволяют регулировать угол наклона, как самого сидения, так и спинки. Сидения также снабжены подлокотниками и позволяют регулировать расстояние спинки от переднего края сидения. Рабочее место оператора ЭВМ должно соответствовать требованиям, указанным в ГОСТ 12.2.032-78 «ССБТ. Рабочее место при выполнении работ сидя. Общие эргономические требования». Трудовая деятельность в помещении лаборатории относится к группе В (творческий труд). Выполняемые работы относятся к ІІІ категории работ – продолжительность работ группы В превышает 4 ч. Работа пользователей компьютеров характеризуется значительным напряжением зрительных анализаторов, поэтому исключительно важную роль играет освещение рабочих мест. Для уменьшения умственного перенапряжения, монотонности труда и эмоциональных перегрузок следует установить перерывы по 20 мин каждый через 2 часа после начала работ, через 1,5 и 2,5 часа после обеденного перерыва или же по 5-15 минут через каждый час работы. Общая продолжительность дополнительных перерывов составляет 60 минут. По ДБН В.2.5-28-2006 “Естественное и искусственное освещение. Нормы проектирования” минимальная освещенность для данных работ в отделе составляет 300-500 лк. Процент естественной освещенности равен 1,6 при норме 1,5. Вследствие недостатка естественного и искусственного освещения, дополнительно рекомендуется установить искусственное освещение в виде светильников. В соответствии с ГОСТ 12.1.003-83. ССБТ. “Шум. Общие требования безопасности” защита от шума, создаваемого на рабочих местах внутренними источниками (компьютеры, принтеры), а также шума, проникающего извне, осуществляется следующими методами: уменьшением шума в источнике; рациональной планировкой размещения аппаратуры и оборудования в помещении и планировки самих помещений, акустической обработкой рабочих помещений; уменьшением шума по пути его распространения, применением шумопоглощающих материалов толщиной 30 см. Нормируемой шумовой характеристикой рабочих мест согласно ГОСТ 12.1.003-83. ССБТ при постоянном шуме являются уровни звуковых давлений в децибелах в октавных полосах. Эквивалентный уровень звукового давления на рабочем месте не должен превышать 50 дБА, ДСН 3.3.6.037-99 . Превышение шума в лаборатории является доминирующим ОВПФ. Поэтому необходимо принять меры для устранения этого фактора. Методы и средства защиты от шума разделяются на архитектурно-планировочные, технические, акустические и организационно-технические. К техническим методам защиты от шума относится выбор производственного оборудования с лучшими шумовыми характеристиками. Акустические методы защиты от шума включают звукоизоляцию, звукопоглощение и глушение шума. Для уменьшения шума также можно заменить устаревшие модели ПЭВМ на более новые, работающие тише, или же при отсутствии такой возможности провести ремонтно-профилактические работы. Проведем расчет звукопоглощения. Помещение лаборатории имеет следующие характеристики: длина – 12м, ширина – 6м, высота – 4м, площадь окон – 8м2. В качестве звукопоглощающего покрытия используем супертонкое стекловолокно, воздушный зазор составляет 250 мм. Покрываем стены и потолок. Расчет: Найдем объем помещения: V=a*b*h=12*6*4=288м3. Определим постоянную помещения на частоте 1000Гц: В1000=45. После этого определим общую суммарную площадь ограждающих поверхностей помещения:
м2.
По найденной постоянной помещения для каждой октавной полосы вычисляем средний коэффициент звукопоглощения в помещении до его акустической обработки по формуле:
Принято считать целесообразной акустическую обработку помещений в случаях, когда до ее применения средний коефициент звукопоглощения в октавной полосе со среднегеометрической частотой 1000 Гц не превышает 0,25.
Звукопоглощающие облицовки разместим на потолке и на стенах. Определим площади ограждения помещения, подлежащие облицовке:
; ;
Вычисляем эквивалентную площадь звукопоглощения поверхностями, не занятыми звукопоглощающей облицовкой по формуле:
Для облицовки помещения может быть выбрана конструкция, которая состоит из супертонкого стекловолокна. В качестве защитной оболочки принимается стеклоткань Э-0,1. В качестве перфорированного покрытия используется металлический лист толщиной 1,2 мм, перфорация по квадрату 24%, диаметр 5,5мм. Воздушный зазор 250мм. Находим реверберационный коэффициент звукопоглощения и заносим эти значения в таблицу 3. Вычисляем эквивалентную площадь звукопоглощения поверхностями, занятыми звукопоглощающей облицовкой по формуле:
Для всех остальных частот ,так как Находим средний коэффициент звукопоглощения в помещении после акустической обработки:
. После этого определяем постоянные помещения на стандартных частотах после акустической обработки по формуле:
.
Вычисляем снижение уровня шума в расчетной точке по формуле:
Далее рассчитаем уровень шума в расчетной точке после акустической обработки по формуле:
Все данные расчетов заносим в таблицу 3.
Таблица 3 – Результаты расчета звукопоглощающего покрытия
Вывод: согласно полученным данным, уровень звукового давления после акустической обработки значительно ниже, следовательно использование супертонкого волокна эффективно. Пожарная профилактика
Согласно ДБН В.1.1.7-2002 здание имеет II-ю степень огнестойкости. Данное помещение расположено в кирпичном здании, при работе применяются твердые сгораемые материалы, так же в помещении находятся твердые и волокнистые горючие вещества, значит, пожароопасность помещения относиться к категории В (согласно СНиП 2.09.02 -85). Помещение по пожароопасности относится к классу П-IIа согласно ПУЭ-85. Пожарная безопасность обеспечивается соответственно ГОСТ 12.1.004-91. ССБТ. “Пожарная безопасность. Общие требования” системами предотвращения пожара и противопожарной защиты. Система предотвращения пожара представляет собой комплекс организационных мероприятий и технических средств, направленных на исключение условий возникновения пожара, и включает следующие мероприятия: - предотвращение образования в пожароопасной среде источников возгорания; - предотвращение образования пожароопасной среды. Основным оборудованием, применяемым в помещении, являются ЭВМ. Замыкание, которое сопровождается искрением, ведет к недопустимым перегрузкам элементов, которые перегреваются и сгорают. Источниками пожара также могут быть устройства электропитания, электронные схемы ЭВМ, в которых возможен перегрев некоторых элементов. Кабели для подачи электропитания могут быть наиболее пожароопасными. Для уменьшения опасности воспламенения, кабели покрывают огнезащитными покрытиями. Для тушения пожара в рабочем помещении используют первичные средства пожаротушения, к которым относятся водяные и воздушно-пенные пожарные стволы, песок, огнетушители. Однако следует ограничивать применение воды для тушения дорогостоящего электронного оборудования, которое при воздействии воды приходит в полную негодность, а также недостатком при тушении пожара водой является то, что вода обладает высокой электропроводностью и может привести к короткому замыканию. Противопожарная защита достигается применением первичных средств пожаротушения. Согласно ДНАОП 0.00-1.31-99 “Правила охорони праці при експлуатації ЕОМ” в данном помещении размещается: 7 углекислотных огнетушителей ОУ-2, так как углекислота обладает плохой электропроводностью (из расчета два огнетушителя на 20 м2); телефон, установленный в легкодоступном месте; 2 пожарных извещателя (1 на 100 м2, но не менее 2-х на одно помещение) автоматическая пожарная сигнализация, которая реагирует на появление дыма, противопожарное покрывало, ящик с песком с объемом 0,25 м3. В соответствии с ГОСТ 12.1.004-91. ССБТ. “Пожарная безопасность. Общие требования” для предотвращения пожара предусмотрено: - не совмещать системы кондиционирования отдела и других помещений; - применять общие или местные противопожарные преграды; - обучать производственный персонал противопожарным правилам; - запрещать применение открытого огня и курения в помещении; - регулярно осуществлять контроль сопротивления изоляции. Организационные мероприятия включают в себя проведение инструктажей по пожарной безопасности, назначение ответственного за пожарную безопасность, надзор за средствами пожаротушения, издание необходимых инструкций, планов эвакуации, наличие индивидуальных средств защиты. Так как количество работающих в смену – семь человек и расстояние от наиболее удаленного места до выхода из помещения не превышает 25м, а значит, в случае пожара выход займет не более 30 секунд, по этому для эвакуации достаточно применить один единственный выход, ширина выхода – 1,2 м, высота – 2,4 м. План эвакуации при пожаре должен указывать максимально короткий путь к выходу из здания, следуя которым персонал не создавал бы помех для следующих сзади. Схема эвакуации должна быть размещена на стене у выхода из помещения.
Популярное: Генезис конфликтологии как науки в древней Греции: Для уяснения предыстории конфликтологии существенное значение имеет обращение к античной... Как выбрать специалиста по управлению гостиницей: Понятно, что управление гостиницей невозможно без специальных знаний. Соответственно, важна квалификация... ©2015-2024 megaobuchalka.ru Все материалы представленные на сайте исключительно с целью ознакомления читателями и не преследуют коммерческих целей или нарушение авторских прав. (307)
|
Почему 1285321 студент выбрали МегаОбучалку... Система поиска информации Мобильная версия сайта Удобная навигация Нет шокирующей рекламы |