Современные способы изучения затрат рабочего времени

Виды норм и их роль в сельском хозяйстве

Норма - это предельно допустимая (максимальная или минималь­ная) величина расходования какого-либо ресурса на единицу продук­ции.Измеряется норма натуральными (кг, м, л, кВт, часы и др.), стоимостными (рубли) и трудовыми (человеко-часы) параметрами на единицу продукции, а также на выполнение заданного объема работ или на установленный период времени.

Нормы и нормативы представляют собой научно обоснованные величины, устанавливающие меру трудовых, материальных, финан­совых ресурсов, используемых в процессе производства, распре­деления, потребления и накопления. Порядок и методы их фор­мирования, обновления и использования при разработке перспек­тивных и текущих планов, а также контроль за их изменением с помощью электронно-вычислительной техники составляют осно­ву нормативного хозяйства предприятия.

Существуют три основных вида норм и нормативов:

Нормы расходов представляют собой максимально допусти­мый расход материальных, трудовых, финансовых и других ре­сурсов на производство единицы продукции в соответствии с пла­нируемым уровнем развития техники и технологии, организации производства и управления. Они выражаются в натуральных и стоимостных величинах и используются в плановых расчетах для определения потребности предприятия и его структурных подраз­делений в ресурсах и затратах на производство продукции.

Нормативы режимов регламентируют организационный поря­док и условия работы на предприятии и в его структурных под­разделениях и применяются в технико-экономическом и опера­тивно-производственном планировании. К числу таких нормати­вов относятся сменность работы, нормативы режимов резания, нагрева, сушки, нормативы производственных запасов, календарно-плановые нормативы, охватывающие размер партий деталей, периодичность запуска-выпуска изделий, длительность производст­венного цикла, величину заделов и изменений незавершенного про­изводства, обеспечивающие комплектный выпуск продукции.

Нормативами эффективности пользуются при определении эко­номической отдачи предприятий, цехов и участков. К ним отно­сятся коэффициенты использования оборудования, материалов, коэффициенты оборачиваемости средств, механизации и автома­тизации производственных процессов.

По времени действия нормы подразделяются навременные, те­кущие и перспективные. Временные нормы расхода устанавлива­ются на период освоения технологического процесса, подготовки производства новых изделий и выхода объектов на проектную мощность. Текущие нормы (годовые, квартальные и месячные), разрабатываются с учетом мероприятий по экономии материаль­ных ресурсов, внедрение которых намечено в текущем периоде.

По уровням планирования нормы и нормативы подразделяют­ся на народнохозяйственные и нормы и нормативы предприятий (объединений). Классификация по уровням планирования спо­собствует обеспечению сопоставимости нормативных показателей и их взаимной увязке.

В свою очередь из норм и нормативов предприятий выделяют местные нормы, которые применяются только на конкретном предприятии, отраслевые, используемые на предприятиях одной отрасли, и межотраслевые, предназначенные для предприятий различных отраслей.

Различают также нормы индивидуальные и укрупненные (груп­повые). Индивидуальные (цеховые, заводские) нормы расхода раз­рабатываются на производство конкретной продукции или по конкретным видам операций, работ, услуг при отлаженном тех­нологическом процессе с учетом уровня квалификации работни­ков и сложности выполняемых работ. В индивидуальных нормах наиболее точно отражается степень влияния на них организа­ционных, технических, технологических, экономических, географи­ческих и других условий, в которых функционирует предприятие.

Групповые нормы устанавливаются на однотипные виды про­дукции, производимых работ и оказываемых услуг. Они разраба­тываются по группе предприятий, производственных объединений, находящихся в идентичных условиях организации производства и управления и выпускающих однотипную продукцию.

Наиболее прогрессивный метод определения норм расхода - расчетно-аналитический. Он основан на учете данных проектной, конструкторской, технической, технологической и экономической документации. При опытно-экспериментальном методе определяются фактиче­ские производственные затраты в опытных лабораторных или производственных условиях. Этот научный метод применяется только в том случае, если расход ресурсов трудно или невозмож­но установить расчетно-аналитическим методом.

Современные способы изучения затрат рабочего времени

Затраты рабочего времени и время использования обо­рудования можно установить, проводя непосредственные наблю­дения методами фотографии, хронометража и фотохронометража.

Фотография рабочего дня- наблюдение, проводимое в целях изучения, учета, измерения и записи всех затрат рабочего времени в течение, как правило, всей рабочей смены, которое предпола­гает последовательную фиксацию затрат времени по укрупненным элементам (приемам и их комплексам). В зависимости от числа объектов наблюдения проводится ин­дивидуальная или групповая фотография рабочего дня.

На крупных животно­водческих фермах (комплексах) проводятся так называемые фрон­тальные наблюдения. Сущность их заключается в том, что здесь одновременно наблюдают за всеми работниками фермы, занятыми выполнением различных, часто непосредственно не связанных друг с другом трудовых процессов. Этот вид наблюдений весьма эф­фективен для выявления потерь рабочего времени, уточнения обязанностей исполнителей и решения других вопросов совершенствования организации труда и рационализации трудовых процессов.

Хронометраж- это наблюдение, дающее возможность изучать многократно повторяющиеся элементы операции, которые могут быть расчленены до приемов, действий и движений. Различие между фотографией рабочего дня и хронометражем заключается в объекте изучения. Если в первом случае изучается процесс труда в целом, то есть все затраты времени на протя­жении всего заданного рабочего периода в хронологической по­следовательности, то во втором исследуется только часть трудо­вого процесса.

Особенно большое значение хронометраж имеет для изучения, обобщения и распространения передовых приемов и методов труда, выявления причин невыполнения установленных норм от­дельными работниками.

В зависимости от цели хронометража и характера выполняе­мой работы наблюдение может быть сплошное (непрерывное) и выборочное (по отдельным элементам процесса труда).

Фотохронометраж- комбинированный вид наблюдения, вклю­чающий фотографию рабочего времени и хронометраж. При изу­чении затрат рабочего времени этим методом в отдельные пе­риоды проводят хронометражные наблюдения, то есть дифферен­цированные замеры отдельных элементов основного, вспомога­тельного, подготовительно-заключительного времени, времени по обслуживанию рабочего места и перерывов, обусловленных тех­нологией и организацией работ. Хронометражные при фото­хронометраже наблюдения ведут только непрерывным способом с указанием (где это возможно) объема выполненной ра­боты.

Число замеров при хронометраже можно определить по спе­циальным таблицам, разработанным научно-исследовательским институтом труда Государственного комитета СССР по труду и социальным вопросам, в зависимости от требуемой точности норм и коэффициента устойчивости хроноряда (отношение максималь­ной продолжительности элемента к минимальной).

В сельском хозяйстве, особенно при нормировании труда боль­ших групп работников, например на животноводческих комплек­сах, а также для определения загрузки их в течение дня, совер­шенствования организации труда могут применяться моментные наблюдения. Этот метод построен на теории вероятности повторе­ния того или иного элемента работы или перерывов и осуществ­ляется путем обхода по заранее намеченному маршруту, когда наблюдатель устанавливает, чем занят исполнитель в данный мо­мент. Все это он отмечает в наблюдательном листе. При обра­ботке результатов наблюдений отмеченные моменты группируются по видам и суммируются.

После определяют процент каждого вида затрат времени в общем числе зафиксированных моментов, а также устанавливают абсолютные затраты различных элементов рабочего времени в течение смены. Способ моментных наблюдений позволяет одно­временно вести их за большой группой работников (30 чел. и более).