Мегаобучалка Главная | О нас | Обратная связь


Разработка мероприятий по обеспечению безопасных и комфортных условий труда



2020-02-03 202 Обсуждений (0)
Разработка мероприятий по обеспечению безопасных и комфортных условий труда 0.00 из 5.00 0 оценок




 

Рабочее место – это место постоянного или временного пребывания рабочего в процессе трудовой деятельности. Были проведены следующие мероприятия обеспечению безопасных и комфортных условий труда:

Организация рабочих мест предусматривает:

-   правильное размещение рабочего места в рабочем помещении;

-   выбор эргономического обоснованного рабочего положения, рабочей мебели;

-   рациональную компоновку оборудования на рабочих местах;

-   учет характера и особенностей трудовой деятельности.

Площадь, выделенная для одного рабочего места с ПК, не меньше 6 м2, а объем – не меньше 20м3. Рабочее место с ЭВМ размещаются на расстоянии не меньше 1 м от стен.

Рабочее помещение имеет следующие характеристики: длина помещения 10 м., ширина 6 м. и высота 3 м.

ДНАОП 0.00 – 1.31 – 99 регламентирует требования к организации рабочего места пользователя ВДТ. Лучше разместить рабочие места с ВДТ рядами, причем относительно окон они должны размещаться так, чтобы естественный свет падал сбоку, преимущественно слева. Это даст возможность исключить зеркальное отражение на экране источников естественного света (окон) и попадание последних в поле зрения пользователей. Организация рабочего места пользователя ВДТ должна обеспечивать соответствие всех элементов рабочего места и их взаимного расположения эргономическим требованиям ГОСТ 12.2.032 – 78. «ССБТ Рабочее место при выполнении работ сидя. Общие эргономические требования»; характеру и особенностям трудовой деятельности.

При размещении мест необходимо придерживаться таких требований:

рабочие места с ВДТ размещаются на расстоянии не меньше 1 м. от стен со световыми проемами;

расстояние между боковыми поверхностями видеотерминалов должно быть не меньше 1.2 м.;

расстояние между тыльной поверхностью одного терминала и экраном другого не должно быть меньше 2.5 м.;

проход между рядами рабочих мест должен быть не меньше 1 м.

Требования относительно расстояния между боковыми поверхностями ВДТ и расстояния между тыльной поверхностью одного ВДТ и экраном другого учитываются также при размещении рабочих мест с видеотерминалами и персональными компьютерами в сопредельных помещениях, с учетом конструктивных особенностей стен и перегородок.

При необходимости высокой концентрации внимания во время выполнения работ с высоким уровнем напряженности сопредельные рабочие места с ВДТ необходимо отделять одно от другого перегородками высотой 1.5 и 2 м.

Требования к конструкции рабочего стола, стула, подставки для ног на рабочих местах с ВДТ определяются ДНАОП 0.00 – 1.31 – 99. Конструкция рабочего стола должна отвечать современным требованиям эргономики и обеспечивать оптимальное размещение на рабочей поверхности всего оснащения и используемых приспособлений с учетом их размеров и конструктивных особенностей. Высота рабочей поверхности стола для ВДТ должна быть в пределах 680 – 800 мм., а ширина и глубина – обеспечивать возможность выполнения операций в зоне достижимости моторного поля. Рекомендованные размеры стола: высота – 725 мм., ширина – 600 – 1400 мм., глубина – 800 – 1000 мм. Рабочий стол должен иметь пространство для ног высотой не меньше 600 мм., шириной не меньше 500 мм., глубиной на уровне колен не меньше 450 мм., на уровне извлеченной ноги – не меньше 650 мм.

Рабочий стол для ВДТ, как правило, может быть оборудованный подставкой для ног шириной не меньше 300 мм. и глубиной не меньше 400 мм., с возможностью регулирования по высоте в пределах 150 мм. и угла наклона опорной поверхности – в пределах 20 . Подставка должна иметь рифленую поверхность и бортик на переднем крае высотой 10 мм. Применение подставки для ног тех, у кого ноги не достают пол, если рабочее сидение находится на высоте, нужной для обеспечения оптимальной рабочей позы, является – обязательным.

Рабочий стул пользователя ВДТ должен иметь такие основные элементы: сидение, спинку и стационарные или съемные подлокотники.

Конструкция рабочего стула должна обеспечивать поддержание рациональной рабочей позы во время выполнения основных производственных операций, создавать условия для изменения позы. Поэтому стул должен быть подъемно – поворотный и регулироваться по высоте и углам наклона сидение и спинки, а также расстояния спинки от переднего края сидения, высоте подлокотников.

Регулирование каждого параметра может быть независимым, плавным или ступенчатым, иметь надежную фиксацию. Усилие при этом не должны превышать 20 Н. Ход ступенчатого регулирования элементов сидения может составлять для линейных размеров 15 – 20 мм., для угловых – 2 - 5 .

Ширина и глубина сидения должны быть не меньше 400 мм. Высота поверхности сидения может регулироваться в границах 400 – 500 мм., а угол наклона поверхности – от 15  вперед до 5  назад. Поверхность сидения может быть плоской, передний край – округленный.

Высота спинки сидения должна составлять 300 20 мм., ширина – не меньше 380 мм., радиус кривизны в горизонтальной плоскости – 400 мм. Угол наклона спинки должен регулироваться в границах 0 - 30  относительно вертикального положения. Расстояние от спинки к переднему краю сидения должно регулироваться в границах 260 – 400 мм.

Для снижения статического напряжения мышц рук необходимо применять стационарные или съемные подлокотники длиной не меньше 250 мм., шириной – 70 мм., которые регулируются по высоте над сидением в пределах 230 30 мм. и по расстоянию между подлокотниками в пределах 350 – 500 мм.

Сидение, спинка и подлокотники стула должны быть полумягкими, нескользким, таким, которые не электризуется, и воздухопроницаемым покрытием, материал которого обеспечивает возможность легкой очистки от загрязнения.

Конструкция производственной мебели для пользователя ВДТ должна быть такой, чтобы обеспечивать поддержание оптимальной рабочей позы с такими эргономическими характеристиками: ступни ног – на полу или на подставке для ног, бедра – в горизонтальной плоскости, верхние (плечевые) части рук – вертикальные; угол локтевого сустава (между плечом и предплечьем) – 70 - 90 ; запястья согнутые под углом не больше 20 относительно горизонтальной плоскости; наклон головы вперед в пределах 15 - 20  к вертикали.

Размещение экрана ЭВМ обеспечивает удобство зрительного наблюдения в вертикальной плоскости под углом ±30° от линии взгляда пользователя.

Наилучшие зрительные условия и возможность распознавания знаков достигается такой геометрией размещения, когда верхний край видеотерминала находится на высоте глаз, а взгляд направлен вниз на центр экрана. Поскольку при работе на ЭВМ наиболее удобным считается наклон головы вперед, приблизительно на 20° градусов от вертикали (при таком положении головы мышцы шеи расслабляются), то экран видеотерминала тоже наклонен назад приблизительно на 20° от вертикали. Экран и клавиатура располагаются на оптимальном расстоянии от глаз пользователя, но не ближе 600 мм, с учетом размера цифровых знаков и символов.

Расстояние от экрана до глаз пользователя в зависимости от размера экрана приведено в таблице 6.1.

 

Таблица 6.1 - Расстояние от экрана до глаз пользователя в зависимости от размера экрана

Размер экрана по диагонали Расстояние от экрана до глаз, мм
35-38 см(14²/15²) 600-700
43 см(17²) 700-800
48 см(19²) 800-900
53см(21²) 900-1000

 

Требования к клавиатуре:

-   изготовление клавиатуры в виде отдельного устройства с возможностью свободного перемещения;

-   присутствие опорного устройства, которое дает возможность изменять угол наклона клавиатуры в пределах 5-15°;

-   высота на уровне первого ряда не больше 15 мм;

-   выделение цветом местом расположения отдельных групп клавиш;

-   присутствие углублений посередине клавиш.

Если у конструкции клавиатуры не предусмотрено пространства для опоры ладонь, то ее необходимо размещать на расстоянии не меньше 100 мм от края стола.

Размещение принтера или другого устройства ввода-вывода информации обеспечивает хорошую видимость экрана ЭВМ, возможность ручного управления устройством ввода-вывода в зоне доступности моторного поля: по высоте 900- 1300 мм, по глубине 400-500 мм[45]. Для снижения отрицательного воздействия излучений компьютера на здоровье пользователей Санитарными правилами и нормами СанПиН 2.2.2.452.96 предусмотрен режим труда и отдыха в зависимости от выполняемой работы и возраста.

При вводе информации количество знаков за смену не превышает 40000. Время непосредственной работы с компьютером, независимо от вида и ее общей продолжительности, не превышает 6ч. СанПиН 2.2.2.542.96 предусматривает проведение через определенные промежутки времени обязательные перерывы в работе для отдыха.

Длительность перерывов установлена 15мин с периодичностью через каждые 2ч при вводе информации, а при считывании ее с экрана дисплея перерыв установлен 15мин через каждые 1.5-2 ч или 10мин через каждый час. При выполнении комплексной работы (ввод и считывание) периодичность перерывов через 1ч продолжительностью 15мин [3].

Для преодоления утомления предусмотрено выполнение комплекса упражнений для глаз через каждые 20-25мин.

В СанПиН 2.2.2.542.96 приведен комплекс “физкультминуток”, которые включают упражнения: для общего воздействия, улучшения мозгового кровообращения, снятия утомления мышц, плечевого пояса и рук, для снятия утомления туловища и ног.

При установлении режима труда и отдыха СанПиН 2.2.2.542.96 учитывает, что на рабочих местах состояние воздушной среды, освещения, шум, вибрация, и параметры ионизирующих электромагнитных излучений соответствует требованиям санитарных норм.

Температура в зависимости от периода года установлена в интервале от 21 до 25С при относительной влажности от 40% до 60%. Уровень шума не превышает 50дБА.

Работники в соответствии с приказом Минздрава в целях предупреждения у них профессиональных заболеваний проходят предварительные и периодические медицинские осмотры. При определении оптимального режима труда и отдыха учтено, что при тяжелых или острых формах заболеваний работа с компьютером недопустима или требуются длительные периоды отдыха.

Кроме перечисленных выше мероприятий по обеспечению безопасных и комфортных условий труда, осуществляются и другие, которые включают: воздух рабочей зоны, освещенность, электробезопасность и пожарная безопасность.

Оптимальными параметрами температуры при почти неподвижном воздухе являются 19-21˚С, допустимыми - 18 и 22˚С в соответствии с ГОСТ 12.1.005-88 [46].

Комфортное состояние при данных температурах воздуха определяется влагосодержанием, составляющим 10 г/м3, допустимое - не ниже 6 г/м3, что для указанных температур эквивалентно относительной влажности, представленной в таблице 6.2.

 

Таблица 6.2 - Величина абсолютной и относительной влажности в зависимости от температуры воздуха

Температура воздуха,°С

Влажность воздуха, %

Оптимальная Допустимая
18 65 39
19 62 37
20 58 35
21 55 33
22 52 31

 

Наилучший обмен воздуха осуществляется при сквозном проветривании. Другой путь обеспечения воздухообмена, может быть, достигнут, установлением в оконных проемах автономных кондиционеров типа БК-1500, БК-2500, БК-2000Р.

Расчет необходимого количества кондиционеров проводиться по теплоизбыткам.

Режим работы кондиционера обеспечивает максимально возможное поступление наружного воздуха, но не менее 50% от производительности кондиционера.

При проектировании помещений предусмотрена приточно-вытяжная вентиляция. Подача воздуха производиться в верхнюю зону малыми скоростями из расчета создания подвижности воздуха на рабочем месте менее 0.1 м/с, лучше через подшивной перфорированный потолок. Вытяжка - естественная из верхней зоны стены, противоположной оконным проемам.

Для повышения влажности воздуха используются увлажнители или устанавливаются емкости с водой типа аквариумов вблизи отопительных приборов.

Содержание кислорода в помещении в пределах 21-22 об.%. Двуокись углерода не превышает 0,1 об.%, озон – 0,1 мг/м3, фенол – 0,01мг/м3, хлористый винил – 0,005 мг/м3.

В помещении ограничено использование полимерных материалов для отделки интерьера и оборудования.

Защита от шума имеет большое значение. Шум, неблагоприятно воздействуя на организм человека, вызывает психические и физиологические нарушения, снижающие работоспособность и создающие предпосылки для общих и профессиональных заболеваний и производственного травматизма. Шум возникает, в основном, при работе принтеров, вентиляционной установки и, в меньшей степени, самого компьютера. В соответствии с ГОСТ 12.1.003-83 для помещений конструкторских бюро, программистов вычислительных машин и т. д. приняты нормативные значения уровня шума - 45 дБ (при частоте 1000 Гц) и уровня звука 50 дБА, а уровни звукового давления в октавных полосах частот со среднегеометрическим значением 63, 125, 250, 500, 1000, 2000, 4000, 8000 Гц - соответственно 71, 61, 54, 49, 45, 42, 40 и 38 дБ ГОСТ.ССБТ.12.1.003-83 «Шум. Общие требования безопасности. (СТ.СЭВ 1930-79)» и «Санитарные нормы допустимых уровней шума на рабочих местах» N3223-85, утв. Минздравом СССР 12.03.85).

Звукоизоляция ограждающих конструкций помещений отвечает нормативным требованиям согласно главы СHиПП-12-77.

Основными мерами защиты от шума являются строительно-планировочные методы (акустическая обработка помещений). Под акустической обработкой помещений понимается облицовка части внутренних поверхностей ограждений звукопоглощающими материалами, а также размещение в помещении штучных поглотителей, представляющих собой свободно подвешенные объемные поглощающие тела различной формы. Звукопоглощающие облицовки размещаются на потолке и в верхних частях стен при высоте помещения не более 6-8м таким образом, чтобы акустически обработанная поверхность составляла не менее 60% от общей площади ограничивающих помещение поверхностей.

Для снижения уровня шума потолок или стены выше панелей (1.5-1.7 м от пола), а иногда и стены и потолок облицовываются звукопоглощающим материалом с максимальным коэффициентом поглощения в области частот 63-8000Гц.

В узких и очень высоких помещениях целесообразно облицовку размещать на стенах, оставляя нижние части стен необлицованными, либо проектировать конструкцию звукопоглощающего подвесного потолка.

Дополнительным звукопоглощением в помещении могут быть занавеси, подвешенные в складку на расстоянии 15-20 см от ограждения, выполненного из плотной тяжелой ткани. Ширина занавеси должна быть в 2 раза больше ширины оконного проема.

Освещение рабочего места - важнейший фактор создания нормальных условий труда. Практически возникает необходимость освещения как естественным, так и искусственным светом. Первый случай характерен для светлого времени суток и при работе в помещениях, в которых имеются проемы в стенах и крыше здания, во втором случае применяются соответствующие осветительные установки искусственного света. Конструктивно проемы могут быть различными по исполнению и местонахождению.

От этого зависит и характер освещенности:

- она может быть боковой, если световые проемы (окна) расположены в наружных стенах;

- верхней, если световые проемы устроены в крыше;

- комбинированной.

Если отсутствует достаточная освещенность поля зрения работающего равномерно распределенным световым потоком, надо создать такое искусственное освещение, при котором суммарный световой поток от всех установленных светильников распределяется равномерно. Так как при работе программиста необходима высокая точность выполнения работ, то к освещению предъявляются специфические требования. Наиболее удобным здесь является комбинированное освещение (СНиП II-4-79).

Как правило, на ВЦ используют люминесцентные лампы. Эти лампы имеют высокую световую отдачу (до 75 лм/Вт), большой срок службы (до 10000 часов) и хорошую цветопередачу. К недостаткам люминесцентных ламп относятся малая единичная мощность при больших размерах ламп и значительное снижение светового потока к концу срока службы. Для общего и местного освещения помещений общественных и промышленных зданий применяют лампы типа ЛБ 18-1, ЛДЦ 18 и ЛБ 58 и т.д.

В осветительных установках (ОУ) помещений следует использовать систему общего освещения, выполненную потолочными или подвесными люминесцентными светильниками, равномерно размещенными по потолку рядами, параллельно светопроемам, так, чтобы экран монитора находился в зоне защитного угла светильника, и его проекция не приходилась на экран монитора.

Работающие за видеотерминалами не должны видеть отражение светильников на экране ЭВМ.

Применять местное освещение при работе на ЭВМ в помещении не рекомендуется. Выбор светильников проводиться с учетом ограничения прямой и отраженной блескости. Для ограничения отраженной блескости необходимо тесно увязывать взаиморасположение светильников и экранов мониторов.

Люминесцентные светильники должны включаться рядами.

Минимальная освещенность рабочей поверхности стола рекомендуется в пределах 400-500 люкс.

Яркость экрана устанавливается равной 0.5 или более яркости рабочей поверхности стола при освещенности 400-500 люкс.

Допустимая величина дискомфорта, одного из основных качественных параметров ОУ, регламентируемого для ограничения прямой блескости не должна превышать 15. При проектировании ОУ следует пользоваться инже­нерным методом оценки слепящего действия ОУ по дискомфорту.

Величина коэффициента пульсации не может превышать 10%, для чего следует применять многоламповые светильники при электромонтаже ОУ.

Для освещения помещения рекомендуется применять светильники серий ЛПО13, ЛПО31, ЛПО33 исполнение 001 и 006, ЛСО02, ЛСО04 с металлической экранирующей решеткой и непрозрачной боковинами.

В качестве источников света рекомендуется использовать люминесцентные лампы мощностью 40 Вт или энергоэкономичные мощностью 36 Вт типа ЛБ, ЛХВ и ЛЕЦ как наиболее эффективные и приемлемые с точки зрения спектрального состава, цветовая температура (Тцв) излучения которых находится в диапазоне 3500-4200 К.

На уровень освещенности помещения оказывает влияние цветовая отделка интерьера и оборудования, их отражающая способность.

Для уменьшения поглощения света потолок и стены выше панелей (1.5-1.7м), если они не облицованы звукопоглощающим материалом, окрашиваются белой водоэмульсионной краской (коэффициент поглощения не должен быть менее 0.7). Допускается окраска стен до потолка цветом панелей. Для окраски стен и панелей рекомендуется применять светлые тона красок (коэффициент естественной освещённости 0.5-0.6 ). Предпочтение следует отдавать холодным тонам: светло-голубому, светло-зеленому, светло-серому. Допускается окраска стен светло-желтым, светло-бежевым цветом или цветом слоновой кости. Нельзя окрашивать стены, расположенные напротив экрана монитора, более темными тонами красок (коэффициент естественной освещённости 0.3-0.4). Оконные переплеты рам, подоконники следует окрашивать белой масляной краской.

Hа окнах монтируются занавеси, по цвету гармонирующие с окраской стен. Занавеси не должны пропускать естественный свет и полностью закрывать оконные проемы.

Особые требования должны быть предъявлены к электробезопасности помещения при комплектации его видеотерминалами с электропитанием 200 - 230 В (ГОСТ 12.1030-81, ГОСТ 12.1.009-76). Помещения должны быть оснащены устройствами защитного отключения. Электророзетки, находящиеся на рабочих местах, нужно располагать в труднодоступном месте. Свободные розетки необходимо закрыть заглушками. Должны быть соблюдены нормы, препятствующие легкому извлечению сетевых вилок из розеток (на розетках устанавливаются защитные кожухи).

Средства вычислительной техники требуется устанавливать и подключать в строгом соответствии с инструкциями по их эксплуатации и обязательно заземлить. Провода электропитания не должны свешиваться со столов или висеть под столами. Необходимо исключить возможность случайного касания ногами проводов или электророзеток.

Для обеспечения электробезопасности при работе за компьютером требуется предусмотреть защитное заземление. Защитное заземление - это преднамеренное соединение с заземляющим устройством металлических частей электроустановок и корпусов оборудования, которые вследствие нарушения изоляции могут оказаться под напряжением. В результате защитного заземле­ния величина отпускающего тока не превышает 6 мА (переменный ток) и 15 мА (постоянный ток) при условии нахождения человека под током не более 30 секунд. Кроме того, на корпусах оборудования могут возникать заряды статического электричества. Для жизни человека они не опасны, но могут привести к неприятным ощущениям. Для уменьшения величины заряда статического напряжения покрытие пола следует выполнять из материала, поглощающего статическое электричество.

По пожароопасности автоматизированное рабочее место работника относится к категории Д.. Источниками воспламенения могут быть электрические искры, дуги, короткое замыкание, перегруженные приводы, перегретые опорные поверхности, неисправная аппаратура. Окислителем, как правило, служит кислород.

Для электронных устройств характерно частое появление источников открытого огня при коротких замыканиях, пробоях и перегрузках, однако мощность и продолжительность действия этих источников воспламенения сравнительно малы, поэтому горение, как правило, не развивается. Возникновение пожара в электронных устройствах возможно, если применяются сгораемые и трудносгораемые материалы и изделия. Выбор общепромышленного и взрывозащищенного электрооборудования зависит от класса помещения.

К противопожарным мероприятиям в электроосвещении относится правильный выбор типов светильников с учетом условий, в которых они эксплуатируются. Важнейшее значение имеет правильный выбор и соблюдение режимов эксплуатации электроприборов.

Пожарная профилактика основывается на исключении условий, необходимых для горения, использование принципов обеспечения безопасности. При обеспечении пожарной безопасности решаются 4 задачи: предотвращение пожаров и возгораний; локализация возникших пожаров; защита людей и материальных ценностей; тушение пожаров.

Пожарная безопасность обеспечивается предотвращением пожаров и пожарной защитой. Предотвращение пожара достигается исключением образования горючей среды и источников зажигания, а так же поддерживанием параметров среды в пределах, исключающих горение. Предотвращение образования источников зажигания достигается следующими мероприятиями: соответствующим исполнением, применением и режимом эксплуатации машин и механизмов; устройств молниезащиты зданий и сооружений; ликвидация условия для самовозгорания; регламентацией допустимой температуры и энергии теплового разряда и др.

Пожарная защита реализуется следующими мероприятиями (ГОСТ 12.1.004-76):

- применением негорючих и трудногорючих веществ и материалов;

- ограничением количества горючих веществ;

- ограничением распространения пожара;

- применением средств пожаротушения;

- регламентация пределов огнестойкости;

- создание условий для эвакуации людей;

- применение противодымной защиты;

- пожарная сигнализация.

Существуют требования к системам отопления, вентиляции, освещения и электроустановок. Защита от распространения пламени в вентиляционных установках достигается с помощью огнепреградителей, быстродействующих заслонок, отсекателей и т. д.

Основными огнегасительными веществами являются вода, водные растворы, водяной пар, пена, углекислота, сжатый воздух, порошки, песок, земля.

Из средств пожаротушения в помещении необходимо иметь огнетушители углекислотные (ОУ, ОУ-2, ОУ-2а, ОУ-5, ОУ-8, ОУ-2ММ, ОУ-5ММ) или порошковые (ОП-1, ОП-2, ОП-2Б, ОП-8Б, ОП-5, ОП-10), которые позволяют тушить пожары в помещениях с вычислительной техникой.




2020-02-03 202 Обсуждений (0)
Разработка мероприятий по обеспечению безопасных и комфортных условий труда 0.00 из 5.00 0 оценок









Обсуждение в статье: Разработка мероприятий по обеспечению безопасных и комфортных условий труда

Обсуждений еще не было, будьте первым... ↓↓↓

Отправить сообщение

Популярное:
Модели организации как закрытой, открытой, частично открытой системы: Закрытая система имеет жесткие фиксированные границы, ее действия относительно независимы...
Как вы ведете себя при стрессе?: Вы можете самостоятельно управлять стрессом! Каждый из нас имеет право и возможность уменьшить его воздействие на нас...
Личность ребенка как объект и субъект в образовательной технологии: В настоящее время в России идет становление новой системы образования, ориентированного на вхождение...



©2015-2024 megaobuchalka.ru Все материалы представленные на сайте исключительно с целью ознакомления читателями и не преследуют коммерческих целей или нарушение авторских прав. (202)

Почему 1285321 студент выбрали МегаОбучалку...

Система поиска информации

Мобильная версия сайта

Удобная навигация

Нет шокирующей рекламы



(0.013 сек.)