ВЫБОР ФОРМЫ РАЗДЕЛЕНИЯ ТРУДА И ОБОСНОВАНИЕ ЭТОГО ВЫБОРА.

Кафедра менеджмента и организации производства

 

 

КУРСОВОЙ ПРОЕКТ

по организации труда

 

РАЗРАБОТКА ПРОЕКТА ОРГАНИЗАЦИИ ТРУДА И ОЦЕНКА ЕГО ЭФФЕКТИВНОСТИ В ПРЯДИЛЬНОМ И ТКАЦКОМ ЦЕХАХ ПРИ ПРОИЗВОДСТВЕ ТКАНИ САТИН 520.

 

 

                                                                                     Исполнитель, студентка Егоршева Е. С.

                                                                                     III курса ФЭМ, гр. 46-01

                                                                                         

 

                                                                            Руководитель, доцент Сорокина Г. С.

 

 

Москва, 2003.

СОДЕРЖАНИЕ.

 

Введение  

I. Прядение  

1. Характеристика вырабатываемого изделия и параметры заправки оборудования, характеристика оборудования  

2. Организация труда

2.1. Классификация работ, необходимых для непрерывного протекания технического процесса  

2.2. Выбор формы разделения труда и обоснование этого выбора 

2.3. Организация труда прядильщика.  

2.3.1. Установление приёмов и методов работы  

2.3.2. Организация рабочего места и характеристика условий работы……...

2.4. Установление режима труда и отдыха 15

2.5. Нормирование труда.  

2.6. Организация оплаты труда  

2.7. Технико-экономические показатели по труду  

II. Ткачество.  

1. Характеристика оборудования, характеристика вырабатываемого изделия и параметры заправки оборудования  

2. Организация труда

2.1. Классификация работ, необходимых для непрерывного протекания технического процесса.   

2.2. Выбор формы разделения труда и обоснование этого выбора. 

2.3. Организация труда ткача

2.3.1. Установление приёмов и методов работы

2.3.2. Организация рабочего места и характеристика условий работы. ….…

2.4. Нормирование труда 

2.5. Организация оплаты труда  

2.6. Технико-экономические показатели по труду  

Приложение 1 

Приложение 2 

Заключение  

Список литературы  

ВВЕДЕНИЕ.

Прядильное производство одно из самых трудоёмких и важных. Затраты труда составляют 40% от общих затрат на производство. Главный из всех цехов – прядильный. Численность рабочих в нём ~ Ѕ всех рабочих. Прядильный цех предъявляет требования к цехам до и после него.

Ткацкое производство – не менее важное производство, оно оказывает влияние на пряжу, отдельные цеха, предъявляет требования к пряже. От того какая ткань зависит структура производства. Затраты составляют ~ 60% в производстве готовой ткани. Ткачество – трудоёмкий процесс.

Цель работы заключается в разработке системы мер, обеспечивающих рациональное использование рабочей силы: расстановка работников и наделение каждого из них конкретными трудовыми функциями путём выбора форм разделения и кооперации труда; созданию всех условий для бесперебойной работы каждого исполнителя на его рабочем месте; установление приёмов и методов труда; создание необходимых условий труда. В проекте рассчитываются нормы обслуживания и выработки ткача, нормы производительности машин, численность основных рабочих. После расчётов приводится оценка эффективности проекта в производстве ткани 520.

 

I . ПРЯДЕНИЕ

ХАРАКТЕРИСТИКА ВЫРАБАТЫВАЕМОГО ИЗДЕЛИЯ И ПАРАМЕТРОВ ЗАПРАВКИ ОБОРУДОВАНИЯ, ХАРАКТЕРИСТИКА ОБОРУДОВАНИЯ.

Выработка пряжи для ткани сатин 520.

Уточная нить Т=15,4 текс.

Плотность ткани по утку=4750 нитей /м.

Число нитей основы 2455.

Уработка по утку 7,3%.

Уработка по основе 3,6%.

 

Характеристика вырабатываемой продукции и заправка оборудования.

 

Таблица 1.

 

Изделие	Назначение	Линейная плотно­сти вырабатывае­мой продукции (текс)	Линейная плотность по­луфабриката (текс)	Коэффициент крутки	Число круче­ний на метр
Пряжа уточная	Изготов-ление ткани	15,4	485,1	34,8	886,79

 

Характеристика оборудования.

 

Таблица 2.

 

 

Тип маши­ны	Мар-ка маши­ны	Частота вращения рабочих органов, 1/мин	Число вере­тен или выпусков на машине	Диаметр выпускно­го органа, мм	Высота подъема планки, мм	Диа­метр коль-ца, мм	Характеристика паковки (масса),  кг		Налич. при-способл., облегчающих труд рабочего
							питаю­щей	вырабаты­ваемой
Пря-диль-ная	ПУ-66	nвер= 9700 nп.ц.= 133	464	25	165	35	0,6	0,030	нет

 

 

Ширина машины = 0,7 м.

Длина машины = 16,7 м.

Lмаш = (разность чисел веретён на машине * размер звена / число веретён в звене) + 11934 (м)

Lмаш = (464-300)*528:16 +11934 = 16686 мм = 16,7 м

 

Определение массы пряжи на початке.

 

M = ∆* V , г

M – масса пряжи на початке, г.

V – объём прядильного початка, смі.

∆ - плотность намотки пряжи (∆ = 0,42 г/смі).

 

V = 0,785*(Н - 1,21* D к) * (( D п)І - ( d п)І), смі

 

H – высота подъёма планки, см.

Dк – диаметр кольца, см.

Dп – диаметр початка, см.

dп – средний диаметр початка, см.

 

D п = D к – 3 мм, мм

 

Dп =35 – 3 = 32 (мм)

V = 0,785 * (16,5-1,21*3,5)*(3,2І-1,65І) = 72 ( смі).

М = 0,42*72 = 30 (г)

ОРГАНИЗАЦИЯ ТРУДА.

КЛАССИФИКАЦИЯ РАБОТ, НЕОБХОДИМЫХ ДЛЯ НЕПРЕРЫВНОГО ПРОТЕКАНИЯ ТЕХНОЛОГИЧЕСКОГО ПРОЦЕССА.

Таблица 3.

 

Характеристика работ, выполняемых на оборудовании.

 

 

 

Наименование работы	Периодич­ность	Срочность	Наличие простоев оборудования		Плановые простои
			tвн	Тб
1. Доставка и ставка катушек с ровницей	П	С	-	-	-
2. Ликвидация обрывов пряжи.	П	С	-	-	-
3. Ликвидация обрывов ровницы.	П	С	-	-	-
4. Снятие наработанного съёма.	П	С	-	-	-
5. Транспортировка.	П	С	-	-	-
6. Уход за машиной:
) обмахивание	Н/П	Н/С	-	-	-
) смазка	Н/П	Н/С	-	-	+
) чистка машины	Н/П	Н/С	-	-	+
) ремонт и наладка	П	С	-	-	+
) кап. ремонт	Н/П	Н/С	-	-	+

 

ВЫБОР ФОРМЫ РАЗДЕЛЕНИЯ ТРУДА И ОБОСНОВАНИЕ ЭТОГО ВЫБОРА.

Разделение труда – разграничение деятельности людей в процессе совместного труда.

При разделении труда и расстановке рабочих необходимо соблюдать следующие требования:

1) поручаемая работа должна быть по возможности технически однородной, требующей от работника одинаковых специальных знаний и навыков;

2) рабочие должны освобождаться от выполнения трудоёмких работ, связанных с длительным простоем машин;

3) рабочий должен быть загружен полностью полезной работой;

В прядильном цехе технологическое и профессиональное разделение труда.

Технологическое разделение труда предполагает обособление групп рабочих по признаку выполнения ими технологически однородных работ, т.е. работ, для выполнения которых нужны одинаковые специальные знания и навыки.

Профессиональное разделение труда – разделение труда между работниками в зависимости от их профессии.

 

Таблица 4.

Разделение труда и его обоснование.

 

Наименование работ	Исполнитель	Обоснование введения данного исполнителя
Ставка ровницы (смена кату-шек с ровницей); ликвидация обрывов ровницы, пряжи и мычки; обмахивание; подметание пола.	Прядильщица	Прядильщица выполняет все основные работы по поддержанию технологиче- ского процесса на машинах (кроме снятия и заправки съёма) и текущие работы по уходу за   машиной.
Снятие наработанного съёма, высыпание снятых початков, набор пустых патронов	Бригада- съёмщиц из 4 человек	Бригаду съёмщиц вводят для сокращения перерывов машины из-за снятия и заправки съёмов.
Технический надзор, профилактический и текущий ремонты машины.	Помощник мастера	Помощник мастера – наладчик работы в комплексе, его руководитель; от его работы зависят другие рабочие.
Средний и капитальный ремонт.   Смазка машины.   Сшивка, ликвидация обрывов тесьмы.   Чистка машины.   Транспортировка	Бригада ремонтников     Смазчик   Тесёмочник     Бригада чистильщиц   Транспортировщик	Эти группы рабочих выделяют по признаку выполнения ими технологически однородных операций.